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员工上下班遵守规则 草稿 员工上下班遵守规则草稿 员工应遵守规则和LPAR；草稿和rPar； 员工上下班遵守细则 （一） 公司员工根据本规则上下班。 (二)本公司员工应按作息时间之规定准时到退。 （三） 如果您在工作3分钟后的15分钟内迟到，您将在15分钟后被列为旷工（工作）。早退者将被视为旷工半天。他们不得休附加事假或病假。违反者将被视为旷工（工作）半天。 (四)迟到早退按下列办理： 1.迟到次数限制在当月。 2.迟到折合的事假，均按事假规定办理。 3.当月第一次迟到不计算，第二次按事假2小时计算，第三次按事假4小时计算，以后每增加一次按事假2小时计算。 4.15分钟内早退者一律作旷职(工)半日论。 （五） 旷工按下列规定处理： 1.旷职(工)不发当日薪资。 2、连续旷工三天或一个月内旷工六天的，予以辞退。 (六)上下班因公外出经过门房，如警卫人员有所询问或检查，应即接受，不得拒绝，违者议处。 （七） 打卡、打卡、打卡应严格遵守顺序，原则如下： 1.无论何种班次，上班者均应于规定的上班时间前先吃饭后打卡，不得于上班打卡后外出吃饭或办理私事。 下班的人应该在出门前打卡上班。 3.下班铃声响后，方得停止工作，不得未打下班铃，即