2022年10月全国自考行政组织理论模拟试题和答案-2022年1月自考成稿.pdfVIP

2011 年 10 月全国自考行政组织理论模拟试题和答案 一、单项选择题（本大题共 20 小题，每小题 1 分，共 20 分）在每小题列出的四个备选项中 只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1. 当国家需要集中人力、 物力应付重大问题时， 为提高行政效率， 宏观纵向分工往往倾向于 减少组织层次，这体现了 () 对行政组织宏观纵向分工的影响。 A. 政体 B. 国家发展战略 C. 外部性 D. 以上三点都包括 答案： B 解析：一国行政组织的宏观纵向分工随着经济社会条件的变化而演进， 政体、国家发展战略、 外部性都会产生影响。在政体既定情况下，国家发展战略要求集中人力、物力应付重大问题 时，中央集权的理念往往占据上风，宏观纵向分工往往倾向于减少组织层次，以提高行政效 率。故正确答案为 B。 2. 我国是单一制国家，又是实行中央集权制的国家，各级政府中各个行政部门均实行 () A. 完整制 B. 分离制 C. 混合制 D. 均权制 答案： B 3. 组织内部人际关系基本达到平衡时，成员对组织变革的态度是 () A. 支持变革 B. 反对变革 C. 希望变革 D. 无所谓 答案： B 4. 近几十年来西方国家中减少了公务员编制的是 () A. 美国 B. 英国 C. 法国 D. 日本 答案： D 5. () 体现了行政组织目标标准的提高和绩效的改善，是促进行政组织发展的基础。 A. 纵向目标 B. 横向目标 C. 外部目标 D. 内部目标 答案： A 6. 传统理论认为，正常的行政组织结构应该是 () A. 金字塔型 B. 棱柱型 C. 倒三角型 D. 纺锤型 答案： A 7. 从社会管理角度看，社会组织中规模最大、管理范围最广的一种组织类型是 () A. 人民团体 B. 事业单位 C. 行政组织 D. 企业组织 答案： C 8. 合法行政管理过程中的强制服从突出表现了行政组织的 () A. 阶级性 B. 社会性 C. 权威性 D. 系统性 答案： C 9. 职能管理是配置、 协调各级机关及其各部门职能的一种行政行为， 我国正式将其作为编制 管理的内容之一，是在 () A. 1988 年 B. 1993 年 C. 2003 年 D. 2007 年 答案： A 10. 处理行政组织稳定性和变革性的关系时，应明确稳定性是变革性的 () A. 目的 B. 基础 C. 反映 D. 结果 答案： B 11. 行政组织内聚力、吸引力强弱的直接表现是 () A. 一般工作人员之间的关系 B. 领导相互之间的关系 C. 领导与一般工作人员之间的关系 D. 上述三点都包括 答案： A 12. 人员编制上贯彻最低职位数量原则，机构设置中尽量减少不必要的行政层次，这体现了 我国行政组织设置的 () A. 职能决定原则 B. 统一原则 C. 系统原则 D. 效能原则 答案： D 13. 从当代国外编制管理的趋势上看，其范围和对象限于 () A. 三大权力系统 B. 各级政府行政机构 C. 各级司法机构和军队 D. 立法机关和行政机关 答案： B 14. 决定行政组织的机构设置及管理方向、内容、范围、方式的是 () A. 法规法律 B. 行政体制 C. 政府职能 D. 行政权力 答案： C 15. 政府不再垄断公共服务的供给，只确定相关部门提供服务的质量和价格标准，以保障社 会公平。这里指的是美国行政组织改革内容中的哪一项 () A. 简化政府采购方式 B. 建立电子政府 C. 公共服务民营化 D. 政府业务合同化 答案： C