女装零售终端薪资方案(超级实用).pdf

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2022-04-22 发布于山东
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女装零售终端薪资方案(超级实用).pdf

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终端员工薪资方案一、终端销售队伍是公司实现销售目标及提升品牌的前线突击队,是决定公司销售成败的神经末梢。为建立具有吸引力和竞争力的薪资体系,招募、培养和打造一支优秀的终端销售队伍；同时强化店长职责、培养优秀终端管理人才.经征询各分公司意见、并考虑到各地的生活消费水平、最低用工月工资标准及户外行业导购员平均收入水平,对公司专柜店长及导购员工资体系规范如下：二、薪资结构公司直营店店长及导购员的工资构成如下：月工资总额=底薪（包括基本月工资、月超时工资及级别补助)＋工龄工资（每满一年每月工资加发20 元）＋月业绩提成＋岗