《护理礼仪与人际沟通》实训指导书05人际沟通.docxVIP

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  • 2022-04-27 发布于安徽
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《护理礼仪与人际沟通》实训指导书05人际沟通.docx

实训五 人际沟通 【实训内容】 (1)情景模拟——人际沟通的作用。 (2)情景模拟——人际沟通的原则。 (3)情景模拟——人际沟通的影响因素。 【实训目的】 (1)通过实训,了解有效的人际沟通在护理工作中的积极作用。 (2)通过实训,掌握人际沟通的原则,并能够在实际沟通中正确应用。 (3)通过实训,掌握避免影响沟通情况的出现,创造更佳的沟通环境。 【实训方法】 1.情景模拟——人际沟通的作用 按照自由组合的原则,将全班同学分为若干个六人的小组。 (1)以小组为单位,先进行学习、讨论,结合教材的相关内容,通过图书馆、网络等方式自行收集因为沟通不畅而造成护患关系紧张的典型案例。讨论后挑选出大家认为最经典的1~3例。 (2)邀请实训教师进行评价。如果挑选案例不合适,请实训教师提供实用的案例供大家参考。 (3)讨论、分析案例,进行情景模拟。可以小组为单位,也可以将小组再进行细分,模拟典型案例中的情景。角色扮演者代入其中体会当事人的感受,其他人观摩学习并进行记录。 (4)小组讨论。扮演不同角色的同学分别阐述各自的感受,其他同学可以交流自己通过观察得到的体会并进行讨论。最后将讨论的结果制成PPT。 (5)教师点评。通过点评,大家加深对沟通在护理工作中重要性的理解;通过讨论和学习,初步掌握与患者沟通的方法。 2.情景模拟——人际沟通的原则 【沟通情景】 某医院是无烟医院,不但病房和门诊楼内禁止

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