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产品经理面试问题汇总 产品经理面试的问题主要分为5类： 一、自我介绍 这个问题出现的频率最高，几乎每家公司在正式问我问题之前， 都会让我先进行一下自我介绍。 自我介绍的内容主要分为三个维度： 1、个人基本信息：姓名 2、教育经历：毕业时间+学校+专业 3、工作经历：按照时间的顺序，描述自己的每段工作经历，主 要描述最近的一段工作经历。描述的内容可以是你的工作内容，也可 以简单概括一下自己的项目经历。 二、项目经历 在你做完自我介绍后，面试官一般会就你所写的简历，追问一些 你简历中所写的项目内容，查找你的亮点，以及估计你本身能力与你 求职的产品岗位所需能力的匹配度。 在这个阶段，我被问的频率最高的问题有： 1、你在这个项目中是什么角色？做的哪些内容？ 2、你在做这个项目过程中给遇到了什么问题？你是怎么解决的？ 3、你在这份工作中，你觉得你的亮点是什么？ 4、你们团队结构是怎样的？ 5、prd结构是什么？ 6、你是怎么做数据分析的？ 前四个高频，后面两个也有面试官会问，因为我在简历中有写数 据分析相关的内容，所以还是要回归自己写的简历吧，第二部分主要 是要弄明白自己简历里写的内容。最好是用STAR 法则来描述，突出 自己的亮点。 三、开放型题 我遇到的开放型题目主要分为三类：第一类是竞品分析题，第二 类是场景设计题，第三类是矛盾处理题。 竞品分析题问法一般是：你能分析一下你喜欢的两款app吗？或 者面试官会自己指定几款app，比如会叫你分析一下京东、淘宝、拼 多多的异同。 场景设计题：面试官会给你一个具体的业务场景，让你从产品经 理的角度来思考分析需求，并提出解决方案。比如，一家做供应链的 公司问我的问题是，箱子和货架都有唯一可识别的条形码，箱子和货 架一一对应关系，箱子有箱号，设计一款app，把箱子放在正确的货 架上。 另外一种就是面试官会画一条业务流程图，问你觉得该业务流程 中哪个部分最重要，并说明原因。这个其实就是问你流程背后的设计 逻辑。 矛盾处理题主要和沟通有关：1、业务和你提需求的时候，有遇 到过什么问题吗？是怎么解决的？ 2、和技术沟通时，有遇到什么问题吗？是怎么解决的？ 3、和供应商沟通时，有遇到什么问题吗？是怎么解决的？ 四、逻辑题 这个主要是京东问我的，当然还有阿里出来的产品总监也喜欢问 我这种问题。有点像行测，不难，但是要在短时间内快速报出正确答 案。随便说几个吧，因为每个人问的问题不一样。但考察的东西差不 多，临场反应能力和逻辑思维能力。 1、假设你是一个商店老板，你进了一个商品，成本价是85 元， 售价97，这时来了一个客户给了你100元，你没零钱找给他，就找隔 壁店的老板借了3块钱找给客户。后来发现客户给你的是假钞。问你 亏了多少钱？ 2、有20匹马，5个赛道，问至少几次能筛选出跑的最快的两匹 马？ 3、如何把3个苹果平均分给4个人？ 五、其他问题 这部分主要是人事喜欢问，问题问到这个部分，就要轻松一些了， 说明前面你的专业能力测试很有可能已经通过了。 1、你的离职原因是什么？ 2、你未来三年的职业规划是什么？ 3、你上份工作工资多少？期望多少？ 4、最快什么时候到岗？ 以上是面试过程中被问到的问题总结，以后有时间会继续优化， 针对面试过程中遇到的问题，分析如何回答这些问题。 顺便记录一下自己接下来要写的与产品相关的文章： 1、如何做需求分析？ 2、如何做竞品分析？