HR-薪酬管理方案.pdfVIP

※※※※有限公司 薪酬管理方案 薪酬管理方案 第一章 总则 第一条 本制度是公司依据国家法律法规并结合身自身实际情况订立的薪酬管理方案, 是员工获得正当劳动报酬的保证,也是维持企业效率和持续发展的基本保证,体现了企业效 益与员工利益相结合的原则。 第二条 本制度旨在客观评价员工业绩的基础上,奖励先进、鞭策后进、提高员工工作