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工作流程调研
填写人: 张三 填写部门:人事部 填写日期:2013-5-12
说明:调研目的了解贵部门的工作审批流程,并让这样的流程在协同管理平台中实现电子化流转,
提高内部审批效率。
1、流程
序 事务类型 发起人 填写表单 重要等 成熟度 涉及资料 相关流程
号 级 (文档、制度)
1 请假/ 休假流 所有人 请假申请 高 高 公司请/ 休假制
程 单 度
2
3
HR001 请假/休假流程
1、流程图示:
分管副总/总经理
请假/ 休假申请 部门经理审批 5天以上 (含)
审批
5天以下
人力 部经理
审批
结束
人事专员备案
2、流程节点说明:
流程节点 节点操作者范围 需填写或编辑的 备注
内容
请假/休假申请 所有人 所有内容 填写《请假单》
部门经理审批 本部门的 无 部门经理对申请人提交的申请进行审批,最后进行批
准或者退回的处理;
分管副总/总经理审批 公司总经理黄鹤鸣 无 总经理对超过 5 天的请假进行审批,最后进行批准
或者退回的处理;
人力 部经理 王力钧 无 人力 部经理审核,决定批准或者是退回
人事专员备案 李水花 无 审核申请人的请假是否符合公司规定以及是否有还
能请相应天数的假来对请假天数
结束 无 无 可见此流程:申请人/部门经理/人力 部 /分
管副总/总经理
3、流程备注说明:
休假申请部门内所有员工都可以提交,先由部门经理来 ,如果 5 天内的休假,人力 部经理审批后直接到人事部备案,如果超过 5 天
的休假必须得到总经理的同意,人力 经理审批后人力 部备案。
4、流程表单:、
请 假 单
年 月 日填单
部门 必填项 必填项 职务 必填项
请假事由 必填项
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