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2022年4月自考11468工作岗位研究原理与应用试题及答案.docx

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    2022年4月高等教育自学考试 工作岗位研究原理与应用 试卷 (课程代码11468) 一、单选 1:通过与岗位任职者进行面对面的交谈而搜集工作信息的方法是 A、访谈法 B、工作日志法 C、问卷法 D、观察法 答案: A 2: 在人力资源素质评价的因素中，适应力属于 A、情商 B、智力 C、体质 D、心理素质 答案: C 3: 采用直接观察法进行工作分析时，调查者在什么地方观察比较合适？ A、工作者身边 B、不引人注意的地方 C、工作者对面 D、引人注意的地方 答案: B 4: 评价岗位净劳动时间长短的是 A、工作班制 B、劳动紧张程度 C、体力劳动强度 D、工时利用率

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