反三违安全工作总结.docxVIP

反 三 违 安 全 工 作 总 结 根据集团公司“齐抓共管反三违，安全生产促发展”主题活动精神， 天津公司结合自身实际情况开展了“强意识、反三违、除隐患、保安 全”的主题活动， 研究制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、 认真落实、注重实效，以组织职工学习《中煤矿山建设集团严重“三 违”行为处罚规定三十条》 ，增强全体员工的安全意识和防范事故的 能力为重点，积极开展了形式多样、内容丰富的安全活动，加大隐患 排查治理力度， 进一步强化了全员对安全工作重要性的认识， 完善了 安全管理机制，有效的控制了各类事故的发生，取得了显着成效，保 证了安全生产。现将 2010 年“反三违”主题活动总结如下： 一、加强领导，提高认识，强化管理。 “反三违”专项整治活动即：反违章指挥、反违章作业，反违反劳动 纪律， “三违”一直都是公司一直努力根除的目标， 否则一旦发生事 故，轻者个人痛苦、企业损失， 重者将付出生命的代价和家庭的破碎， 还会给国家社会带来不良的影响。大量事实证明， 90%以上的安全事 故都是由于“三违”行为造成的， 根除事故隐患， 必须首先根除“三 违”， 要树立“违章就是事故”的理念， 引导员工深刻认识“三违” 的严重危害；因此，一定要与“三违”做不懈的斗争，首先要从职工 自身的心理开始，提高自己的思想认识，不能心存侥幸心理，从众心 理，逆反心理； 其次做好“反三违”的基础工作，通过各种形式对全 员进行教育；最后进行监督检查，重点区域和重要环节要做好预防、 控制工作。公司成立了反“三违”活动领导小组， 由安全经理任组长， 各部门负责人为成员， 负责督导活动的开展， 从上到下建立起了监督、 监管体系，对活动真正做到了责任明确、逐级管理，使广大员工从思 想上认识到安全生产重要性和必要性， 将认识转变为自觉行为融汇到 日常工作中去，形成人人关系安全，安全关系人人的良好氛围。 二、进行以“反三违”为主的安全检查，落实隐患整改。 公司把隐患治理作为搞好安全生产工作的一项重要任务， 按照谁主管、 谁负责的原则， 分级落实责任， 对事故隐患整改项目进行科学评估论 证，项目经理部发动全体员工，到一线施工管理人员、施工队组，全 方位开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的检查活动；活 动期间，公司开展了质量安全大检查 和机械设备专项治理大检查，对生产现场存在的安全隐患进行排查， 共查出安全隐患 16 处， 查处“三违”行为 13 人次， 对查出的隐患及 时进行了整改，彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作、 违章指挥、违反劳动纪律现象；通过进行有计划、有组织、有目的的 定期检查和安监人员的不定期巡查， 使“反三违”活动变得更加生动、 更加全面， 有力地推动了安全工作， 为各项目的稳定发展提供了良好 的现场环境。 三、通过采取多形式、多样化、全方位宣传教育，“反三违”取得显 着成效。天津公司自开展反“三违”活动以来，取得了不错的效果， 截至目前，“三违率”下降了 60％以上，安全生产呈现明显好转态 势。活动期间， 天津公司组织全方位的人员进行了“反三违”培训教 育，为增强安全宣传教育效果广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语 等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识， 观看安全电教光盘，开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。全 面提高了全员的安全生产素质， 保证了安全生产宣传的针对性和实效 性。对特殊岗位、工种、作业人员，进行了专项培训管理，提高专业 技能，将各类事故隐患降为零。 通过进行“反三违”专项整治活动， 进一步提高了干部职工的安全意 识，一般事故发生率明显下降，安全生产状况总体趋于稳定。安全工 作不同于其它工作，来不得半点马虎和粗心，要搞好安全生产，必须 从基础工作入手， 从管理工作抓起， 从严要求， 从严把关， 从严考核， 从严奖惩； 通过“反三违”专项治理活动的有效开展， 就是要教育员 工彻底清除凭老经验、老办法办事， 牢固树立“安全第一， 预防为主， 综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强 安全责任心，从而保证生产经营顺利地进行。 中煤第三建设(集团)天津有限公司