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酒店采购员2022年度考核个人工作总结 【收藏】
岁月不待人,今年即将走过它的12个月,我们又要开头举行本部门本岗位的酒店选购员年度工作总结了,您是否正在考虑怎么样才干写好酒店选购员的年度工作总结呢?为了让您在使用时越发容易便利,下面是我我收拾的酒店选购员2022年度考核个人工作总结,仅供参考。 酒店选购员2022年度考核个人工作总结【篇一】 20XX年,选购部与财务部分别后,在酒店领导正确领导下,在各部(室)的指导、协助下,克服了人员少,工作量大等困难,较好地完成了一季度的各项采则任务, 为酒店经营、管理提供了一个有力的后勤保障。一个季度以来,部门坚持以按照时节性原料供给特点,我们推出一些特价菜。等等。二、管理方面:以人为本,我结合员工实际情况加强素养教导,每一天都对员工举行有针对性的厨艺培训,并常常激励他们把工作看作是自己的事业。经过努力,员工整体素养得以提高,如注意仪表、遵守厨房规则制度等;有些员工甚至还开头自己琢磨新菜谱。此刻,我们已经构成了一个和睦、优质、高效、创新的团队。 三、质量方面:菜肴质量是食堂得以生存进展的核心竞争力。作为厨师长,我严把质量关。我们对每道菜都制作了一个投料标准及制作程序单,做菜时严格根据标准执行,确保每道菜的色、香、味稳定;我们还仔细听取前厅员工看法及来宾反馈,总结每日出品问题,并在每日例会中准时改善不足;我们还常常更新菜谱,动脑筋、想方法、变花样,确保回头客每次都能够尝到新口味。 四、卫生方面:严格执行《食品卫生平安法》,仔细抓好食品卫生平安工作,把好食品加工的各个环节。按规定,每个员工都务必对各自的卫生区负责,同时,由我举行不定期检查;第二,规定食品原料务必分类存放,分离处理,厨房用具也务必存放在固定位置;另外,厨房、保鲜柜、冷冻箱等原料存放地也举行定期的温度和湿度测量。我们利用一切能够利用的力气,确保食品卫生平安,防止顾客食物中毒,造成不须要的后果。 五、成本方面:在保证菜肴质量的情况下,降低成本,让利顾客,始终是我们追求的一个重要目标。作为厨师长,我也总结出一些降低成本的新办法。如:把握库存情况,坚定执行先进先出原则,把存货时光较长的原料尽快销售出去;研制无成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本;还让每位员工都明了自己所用原料的单价,每日估算所用原料的价值,这样就把成本控制落实到每个员工身上,使全部厨房员工都关怀成本,从而到达效益最大化。 综上所述,在本年度,透过团队的共同努力,我们在厨房经营管理方面取得了显著成效;在菜品创新、菜肴质量、成本控制、员工素养提高等方面都取得相当高的成果。固然,我们也还存在不足,比如,受甲流和金融危机的影响,消费者就餐的品尝与档次下降,这使我们的年收入受到必需程度的影响。但应对不行抗力,我们需研制越发物美价廉的佳肴来招揽顾客,最大程度的增强年收入,从而到达转危为机的良好效果。从这个大事上,我也深感我肩负工作的挑战性与创新性。今后,我必需会带领我的团队不断理解挑战、勇于创新,烹饪更精致的菜肴。 辞旧迎新之际,我们将在XX年的基础上,继续加强经营管理、质量卫生监控和成本控制,同时要改善自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的创新,从而寻求在XX年制造更好的经济效益和社会效益。 上海世博会将会给我们带来又一次的进展机遇。与此同时,周边酒楼和饭店的与日俱增也使得XX年餐饮业的竞争越发白热化。但是,我信任,在各位领导和同仁的指导和帮忙下,我们的团队必需能够抓住机遇,迎接挑战,走向一个收获的XX! 酒店选购员2022年终工作总结参考范文【篇三】 20xx年选购部与财务部分别后,在酒店领导正确领导下,在各部(室)的指导、协助下,克服了人员少,工作量大等困难,较好地完成了一季度的各项选购任务,为酒店经营、管理提供了一个有力的后勤保障。一个季度以来,部门坚持以货比三家,照看生意不照看价格为原则,以一线部门的需求为重点,紧紧围绕酒店日常经营与管理,仔细履行选购经理的工作职责,较好的完成了部门及职责给予的各项工作任务,现简要地汇报一下我部一个季度以来的工作状况总结如下: 一、主要工作与作法 1、选购准时,确保经营管理正常有序 选购部作为酒店后勤保障的重要组成部门之一,我们坚持在日常工作中以搞好选购工作,保障经营需要为工作原则,树立经营部门第一,酒店声誉形象为上,物美价廉为主的工作意识,并努力完成酒店下达的各项工作任务,在第一季度工作中,部门在与财务部分别后事情杂而多的状况下,前往xx、xx考核、选购高档原材料2次,共完成选购任务400余次,选购各类大小物品600余件,并完
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