双重预防体系培训考试卷答案试题分离版.docxVIP

风险隐患“双重预防体系”查收考试卷 部门岗位姓名成绩 一、填空题（每空 2分，共30分） 1.“双重预防体系建设”是指（ ）体系与（ ）体系。 2.风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（ ）和（ ）的组合。 3. 危险有害因素分为四类，分别是（ ）、（ ）、（ ）和（ ）。 4. 常用的危害因素辨别和评论方法有（ ）法和（ ）法、两者 剖析的对象分别是（ ）和（ ）。 5. 风险点是指陪伴风险的部位、（ ）、场所、地区，以及在特定部位、设备、场 所、地区实施的陪伴风险的（ ）、（ ）等的总称。 二、判断题(每题2分，共20分) 1.风险辨别是辨别公司整个范围内所有存在的风险的过程。（） 2.安全检查表（SCL）的编制依据包括国内外行业、公司事故统计案例，经验教训。 （） 3.风险管控举措是指为将风险降低至可接受程度，公司针对风险而采取的相应控制方 法和手段。（） 4.风险评论是对危险源致使的风险进行评估，对现有控制举措的充分性加以考虑的过 程。（） 5.风险与危险源之间既有联系又有本质区别。风险是危险源的载体，没有风险就没有 危险源。（） 6.风险分级的目的是实现对风险的有效管控。（） 7.风险分级管控的基来源则使：风险越大，管控级别越高；上级负责管控的风险，下 级不必管控，但必须落实详细举措。（） 8.风险管控举措是指为将风险降低至可接受程度，公司针对风险而采取的相应控制措 施。（） 9.隐患治理是指除去或控制隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患，应该按照事故 隐患的等级进行登记，成立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。 （） 10.根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：红色、橙色、黄色、蓝色。（） 三、选择题(每题2分，共20分) 1.公司在选择风险控制举措时应考虑：（） A.可行性、安全性、可靠性B.必要性、实用性、安全性 C.安全性、必须性、可靠性D.经济性、安全性、实用性 2.公司在选择风险控制举措时应包括工程技术举措、管理举措、培训教育举措、个体 防备举措以及（） A.安全举措B.消防举措C.卫生防备举措D.应急处理举措 3.排查风险点是风险管控的（） A、基础B、要点C、根本D、核心 4.根据产生性粉尘作业分级指数，属于轻度危害的是（） A、G=20B、G=12C、G=4D、G=0 5.下列选项中不属于职业病危害因素辨别应采用的方法的是（） A、工程剖析法B、经验比较法C、检测查验法D、类比推理法 6.隐患信息包括（多项选择）：（） A.隐患名称、地点、状态描绘B.可能致使结果及其严重程度 C.治理目标、治理举措D.责任区分、治理期限 7.公司针对风险类型和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（） A.公司、车间、班组、岗位B.车间、班组、岗位C.班组、岗位 危险源行为是指决议人员、管理人员以及从业人员的决议行为、管理行为以及 （  ）A.危险源  B.作业行为  C.隐患 9.风险分级管控举措中工程控制举措包括（  ） A.班前会教育  B.除去或减弱危害  C.操作规程 10.职业病危害风险分级管控体系建设的基本步骤包括（多项选择）：（） A、基础资料准备B、作业岗位职业病危害作业分级 C、作业岗位职业病危害风险分级D、分级管控 四、简答题(每题15分，共30分) 1.危害因素辨别范围有哪些 事故隐患的定义 答案: 一： 1.风险分级管控隐患排查治理 2.可能性结果严重程度 人的因素物的因素环境因素管理因素）。 4.工作范围剖析安全检查表剖析作业活动设备设备）。 设备过程作业二： √ √ √ √ × √ × √ √ 10.√ 三： 1.A 2.D A C D ACD A B B 10.ABCD 四：1.危害因素辨别范围有哪些 答：危险源的辨别范围应覆盖所有的作业活动和设备设备，包括： 1）规划、设计（重点是新、改、扩建项目）和建设、投产、运行等阶段；2）惯例和特别规 作业活动；3）事故及潜在的紧迫情况；4）所有进入作业场所人员的活动；5）原材料、产 品的运输和使用过程；6）作业场所的设备、设备、车辆、安全防备用品；7）工艺、设备、 管理、人员等更改；8）抛弃、荒弃、拆掉与处理；9）气候、地质及环境影响等。 事故隐患的定义 答：公司违犯安全生产、职业卫生法律、法例、规章、标准、规程和管理制度的规定，或 者因其他因素在生产经营活动中存在可能致使事故发生或致使事故结果扩大的物的危险状 态、人的不安全行为和管理上的缺陷。