《细节决定成败》读书心得体会三篇.docVIP

《细节决定成败》读书心得体会三篇 拜读完汪中求先生的着作《细节打算成败》，对我触动颇深。书中讲到“我们看到了人家胜利的辉煌，却很少去关注他们治理细节的专心!”是的，我们一般人，大量的日子，很明显都在做一些小事，怕只怕小事也做不好，小事也做不到位。当今社会的现实状况是，太多的人总不屑顾于小事和事情的细节自信于“天生我材必有用，千金散尽还复来。”总盲目地信任“天将降大任于斯人也，”孰不知能把自己所在的岗位的每一件事做胜利，做到位就很不简洁了。而有的朋友以为做了大官才能做大事，或者只想做大事，最终确定成不了大事，因有其职斯有其责，有其责斯有其忧。假如力不及所负，才不及所任，必定祸及已身，导致混乱，所以，只有照顾小事，成就大事，重要的是做好眼前的每一件小事。所谓胜利就是在平凡中做出不平凡的坚持，并养成长期对待工作的仔细和精细的态度。  详细来说，凡事无小事，简洁不等于简单，只有花大力气，把小事做细，才能把事情做好。就象武术中没有绝技一样，生活和工作中解决问题、处理事务、筹划市场、治理企业，也都不会有什么绝技。所谓的绝技，是用细节的功夫堆砌出来的。大量的工作都是一些琐碎的、繁杂的、细小的事务的重复，所以，我们只能从基层做起，不能眼高手低，心浮气躁，西方有句名言：“罗马不是一天建成的，”那么我们是否可说“万里长城也不是一天垒成的。”于是，急躁被扎实所代替，冲动被理智所折服，这才是成就大事的不行缺少的根底。工作中绝不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益精求精的执行者;绝不缺少各类规章、治理制度，缺少的是对规章制度不折不扣的执行。企业做大，做强，要靠每一位治理者，靠每一位员工素养的提高，惩罚固然是必要的，而且对领导，对员工应当一视同仁，但关键是我们的心态。人的心态打算人的命运，企业治理者的心态、员工的心态也打算着企业的命运。假如我们的治理者，企业的员工能够从被动心态转变为主动心态，把遵纪、敬业、爱岗当成自己的使命，也就是我们员工的素养所要提高的，于是，只有学习、学习、再学习，让每一个情愿学习的人都有时机学习，这是任何一个企业文化都值得提倡的内容之一。  仔细做事只是把事情做对，专心做事才能把事情做好，在这一个细克制胜的时代，任何一件大事都是做出来而不是喊出来的，特殊是在工作岗位上的员工更要把小事做细，一件没有预料的大事可能引起故障，一个长被无视的问题可能导致一次危机，每一个大问题里都有一系列的小问题露面。假如你喜爱工作，你每天就会尽自己所能求完善，而不久你四周的每一个人也会从你这里感染这种热忱，于此尽情地展现完善的自己吧! 《细节打算成败》读书心得体会 2 《细节打算成败》是汪中求先生总结多年治理、询问工作的实践阅历，并借鉴国外企业治理的阅历写成的一部细节治理专着，内容丰富、资料翔实。这本书强调，不管做什么工作，都要重视小事、关注细节，把小事做细、做透，提醒了“细中见精”、“小中见大”、“宏大与平凡”的真理，也表达了“求真务实”的精神，是有效促进班级文化治理水平和工作效率再上新台阶的法宝。  我读了汪中求所着的《细节打算成败》后，感觉到在布满竞争的今日，如何做好工作，关键在于是否抓住了一个“小”字。或许太多的人，总不屑一顾事物的细节，太自信“天生我才必有用，千金散尽还复来”，殊不知，我们一般人，大量的日子，都是在做一些小事，假设每个人能把自己所在岗位的每一件小事做好、做到位，就已经很不简洁了。以CEO的视角，更多谈的是企业治理、营销等方面的细节问题，很少涉及教育方面的事例，其实“细节”散落于我们生活着的各个角落。俗话说“成也细节，败也细节。”由此可见，细节问题的重要性由此可见。  回过头来看本书的，他自己也是一个非常注意细节的人，从一开头的人民教师到公务员再到下海经商成长为现在的首席营销参谋，这一系列胜利的蜕变不能不说与他“把小事做细”的精神有很大的关系。我们教育工固然不需要像那样做那么多转变，但只要我们能承受他对于细节的理念并从中得到启发，在教育教学实践中加以借鉴和有效的运用，就肯定能在自己的专业领域中有所作为。  在当今的社会教育改革中，怎样才能使自己不被社会所淘汰呢?我想除了自己应当不断的充实自己，提高自己的最重要的可能是把细节的重要性实施于我们寻常的教育教学工作中，此外：细节打算你和你班级的成败，某一个细节的忽视却足以让你全部的努力变成灰烬。，正如汪中求先生在书中所说的：“芸芸众生能做大事的实在太少，多数人的多数状况总还只能做一些详细的事、琐碎的事、单调的事，或许过于平淡，或许鸡毛蒜皮，但这就是工作，是生活，是成就大事的不行缺少的根底。”  生