财务部月度工作总结.docVIP

财务部月度工作总结 财务部月度工作总结之一又一个月的时间过去了，我们财务部人员构造有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感觉担子重了、压力大了，可是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的鼎力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这一个月以及整个 上半年的工作做一简单的回首。 年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理体制，财务部拟订了新的《管理细则》。细则中对借钱、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、议论，把各项条款逐一与实际业务联系在一同，找问题找破绽，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借钱和 费用报销拒之门外。 在凭据审核环节中，我们依据细则中的规定，仔细审核每一张凭据，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的收效。数字是最有说服力的，在销 售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力 度，赶快推出相应制度 的必要性。 为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资查核制度，我们相应地拟订了内部员工工资查核方案，由部门经理 依据员工的岗位描绘对其平时的表现进行综合评判并作为参照递交会计主管。查核制度的推行