企管部监察审计主管职位说明书.pdfVIP

企管部监察审计主管职位说明书 一、职位概述 职位名称 监察审计主管 职位编号 A-05 所属部门 企管部 职位级别 直接上级 企管部经理 定员人数 1人 直接下级 二、职位职责 1 •职责摘要 在企管部经理的领导下，负责对公司各部门的工作进行监察和内部审 计等工 作。 2 •职责说明 部监察审计制度; 2) 负责向企管部经理提出企业管理规章制度中存在的问题和漏洞; 3) 负责组织监察审计工作的开展 4) 负责组织对投资、设备采购、基建工程等重大项目的监督与检查; 5) 负责贯彻实施公司的内部监察审计制度; 6) 负责受理员工的投诉; 7) 负责完成上级领导临时交办的任务。 三、任职资格 1、年龄 30岁以上 2、专业要求 管理或相关专业 4、特殊资格 3、性 不限 无 要求 5、技能要素等级要求（价值观，知识，技巧） 技 技能要 要素 职位 能 技能要素要求描述 素 最高分 要求分 价值 需在多种工作组内积极投入工作，并解决 团队精神 5 4 观 较为复杂的矛盾问题 最低学历 知识 要求 5 4 本科 具备的专业知识能够改进和提高本专业 专业知识 5 3 技术、业务范围内的工作 行业市场 5 了解一些 知识 2 工作经历 5 4 有5~10年的相关工作经历 表达沟通 5 3 准确清楚地表达并能争取共鸣 能 决策能 5 4 对较复杂的工作能立即做出正确决策 需对个人和部门的工作做出很好的计划 计划能 5 3 安排 能够利用内部和外部的信息进行创造性 创新能 5 3 技 巧 的思考，并创造性地完成工作 人员管理 能 5 2 能公正地评价人员的工作绩效和潜 组织能 5 3 有组织才能，右交给任务，能组织人员 完成 解决问题 能在复杂环境下咼质量解决本职或部门 能 5 4 内不确定问题 具有谈判经验，掌握谈判技巧，能简单 谈判能力 5 3 严谨地表达自己意思