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工会慰劳申请表适用
工会慰劳申请表适用
工会慰劳申请表适用
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工会慰劳申请表
姓名所属部
联系方式
门工会
申请原由(在
成婚□
生育□
职工因公受伤□
相应项打√)
职工患病住院□
职工直系家属患病住院□
任职职工逝世□
职工直系家属逝世□
所属部门工会主
席签订建议
年
月
日
企业工会主席
签订建议
年
月
日
说明:
1、职工直系家属仅限职工自己的父亲母亲、配偶、儿女。
2、对职工直系家属患病进行慰劳原则上依据有关部门确立的
12
类重要疾病:急性心肌拥堵、冠状动脉搭桥术、原发性恶性肿瘤、慢
性肾衰竭(尿毒症)、重要器官移植、白血病、颅内原发肿瘤开颅手
术、后期(失代偿期)肝硬化、心脏瓣膜置换或维修术、截瘫、双目
失明、主动脉外科手术。对企业职工患病进行慰劳,可酌情合适放宽。
3、申请程序:职工向所在部门工会提出慰劳申请,填写工会慰
问申请表,部门工会主席签订建议并报企业工会,工会做事负责报请
企业工会主席签订建议。
4、发放程序:由企业工会做事将慰劳金发放至部门工会,由部
门工会组织慰劳。
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