卫生事业管理学概述.pptVIP

（1）从国情出发，与区域内国民经济和社会发展水平相适应，与人民群众的实际健康需求相协调。 第九十四页，共一百四十页。 （2）优先发展和基本保证基本卫生服务，大力推进社区卫生服务。重点加强农村卫生和预防保健，重视和发挥传统医药在卫生服务中的作用。 第九十五页，共一百四十页。 （3）符合成本效益，提倡资源共享，提高服务质量和效率。通过改革，认真解决资源浪费与不足并存的矛盾。 第九十六页，共一百四十页。 （4）加快卫生管理体制和运行机制改革，对区域内所有卫生资源实行全行业管理。 （5）解放思想，实事求是，因地制宜，敢于冲破现有条条框框的约束，边规划，边调整。 第九十七页，共一百四十页。 第二节 区域卫生规划编制及实施 第九十八页，共一百四十页。 （二）重视管理人才培养 管理是重要的生产力 卫生机构将参加市场竞争，管理队伍将可能成为改革的“短边效用”。 第六十二页，共一百四十页。 措施： 1．给现有管理层干部补课；掌握管理科学的基本知识；摒弃经验管理的做法；学会用科学方法管理医药卫生机构。 2．加强院校教育 加强卫生管理专业的学科建设 3．建立管理专业职称系列和评价体系。 第六十三页，共一百四十页。 卫生规划 第六十四页，共一百四十页。 卫生规划定义：卫生组织或系统进行某项卫生活动的目标，制定全局性战略以实现这些目标，结合全局战略开发一