以培训质量与效果为主导的企业培训体系建设(资料).pptVIP

2004年6期P46现代企业教育 现代企业教育2004年9期P14 有勇气献丑，就有希望成功。放下自尊心，自信心无限。《职业培训师》P113 现代企业教育2004年9期P13 2004年9期现代企业教育P19 《企业员工再培训手册》P74 中国培训2003年2期P40 《企业培训设计与管理》P130 《企业培训设计与管理》P130 中国培训2003年2期P40 中国培训2003年2期P40 中国培训2004年3期P32 培训师不是教员工学习，而是为他们创造学习条件，以启发的方式，推动员工的发展。 战略与战术问题见笔记本中的纸条 《企业员工再培训手册》P74 《企业员工再培训手册》P74 《企业员工再培训手册》P74 选择培训教材 河 南 翰 联 管 理 咨 询 有 限 公 司 第一百五十八页，共一百七十三页。 确定培训教材时应注意的问题 从市场上选择为企业内部培训编写的专门教材很少见。我们提倡培训师依据需求自编培训教材。 ? 原则 ? 原则 ? 原则 ? 原则 ? 原则 ? 原则 ?