注:不含主观题
第一讲 组织行为学概述
第二讲 如何知人善用——个体心理与行为(上)
第二讲 如何知人善用——个体心理与行为(下)
第三讲 如何准确地认识他人
第四讲 如何有效激励员工(上)
第四讲 如何有效激励员工(下)
第五讲 如何有效改变员工态度
第六讲 如何有效管理群体行为(上)
第六讲 如何有效管理群体行为(下)
第七讲 如何打造高绩效团队
第八讲 如何提高领导的有效性
第九讲 如何设计组织结构
总结与答疑
第1题
单选题
(1分)
组织行为学关注的是组织情境中员工的()
A
领导
B
薪酬
C
晋升
D
行为
第二节 管理者及其职能--作业
第1题
多选题
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