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员工关系群体行为案例
明娟不再和阿苏讲话了。自从明娟第一天到爱通公司上班，她就
注意到了阿苏，阿苏总是表现得冷漠疏远。开始，她认为阿苏是憎恨她的
工商治理硕士学位，她在公司的快速提升，或者是她的雄心壮志。然而，
明娟决心同办公室里的每一位同事都处好关系，因此她邀请他出去吃午饭，
一有可能就夸奖他的工作，甚至还同他的亲小孩保持联络。
但随着中西部地区营销主管的任命，所有这一切都终止了。明娟
一直叮着那个职位，并认为自己有专门大的可能得到那个职位。她同与她
同一级不的另三位治理人员竞争那个职位。阿苏不在
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