沈碧津：弟子规与现代企业管理.pptVIP

石家庄市鼎信家具配件有限公司 生产部 石家庄市鼎信家具配件有限公司 生产部 * * * * * * 沟通原则 怒：心被奴役 利刃割 智商诚可贵 情商价更高 先处理心情再处理事情 * 第六十页，共六十二页。 盛怒不决策 盛喜不承诺 愤怒不见人， 见人不说话， 说话不议论， 议论不决定， 决定不行动。 管理者两大戒律： * 第六十一页，共六十二页。 内容总结 1。多年致力于将传统文化和西方的管理学、心理学有机结合，把国学现代化、生活化、简单化。——社会危机当今世界最大的危机。父子、君臣、夫妇、长幼、朋友五大关系。——八德：孝悌忠信礼义廉耻。幸福的关键——。筑牢利益共同体和命运共同体。——管别人不管自己，管理者与被管理者的关系对立。——离心离德，管理成本高。百姓不仅会有羞耻之心，而且有归服之心。道之以德，齐之以礼——有耻且格。——同心同德，管理成本低。——五伦十义。——经营之神松下幸之助。造人工程——《弟子规》。从1802年建校至今总共培养出了三位总统、五位五星上将，世界500强董事长1000多名、副董事长2000多名、总经理、董事5000多名。——《 荀子》。谦卑有礼——人生的助力 第六十二页，共六十二页。 * * 　 * * * * * * * * * * * * * * * * * ?? * * * * * * * * 孝的两个核心精髓： 负责 感恩 看待自己和