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设计总监聘用合同范文
2022设计总监聘用合同范文正文内容 合同编号________________ 甲方___________________ 乙方___________________ 签订日期_____________年___________月___________日 甲方(公司)__________________法定代表人_____________ 注册地址________________ 乙方(员工)___________性别___________居民身份证号_________________ 出生日期___________年___________月___________日 在甲方工作起始时间___________年___________月___________日 家庭住址_____________ 邮政编码_____________ 户口所在地___________省(市)___________区(县)_______________街道(乡镇) 联系電話:_____________ 聘用方:_________________有限公司(以下简称甲方) 应聘方:_________________(以下简称乙方) 甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实、信用的原则,经友好協商,根据中华人民共和国有关法律、法規的規定签定本協议,由双方共同遵守。 一、聘用内容:_________________ 甲方聘请乙方担任甲方设计师一职。 二、聘用期限:_________________ 自年月日起至年月日止,为期年,合同期满聘用关系自行終止,甲方应在合同終止当日结清乙方薪金。 三、权利义务:_________________ (一)甲方:_________________ 1、由甲方监督乙方的工作。2、如乙方有以甲方名义接私单或把甲方的单子外流等损害公司名誉和利益的行为,甲方保留追究责任的权利。 (二)乙方:_________________ 1、服从甲方管理,遵守甲方規章制度。 2、对甲方分配的合理任务,乙方需保质保量按时完成。 3、乙方不得有以甲方名义接私单或把甲方的单子外流的行为。如乙方以甲方名义私自接单所产生的任何纠纷与甲方无关。 4、乙方所負責的工地现场,乙方有义务定期巡查跟踪。 四、工資待遇:_________________ (一)为保證乙方的利益,保底月薪为人民币元,按月发放。 (二)乙方按所負責工程的结算价的提取分成。提成按工程付款进度提取,当月10号结算。 五、合同解除:_________________ (一)聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同規定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应協商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。 (二)在聘用合同期满一个月前,经双方協商同意,可以续订聘用合同。 (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 (1)严重违反工作纪律或聘用单位規章制度的; (2)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的; (3)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的; (四)由于其他原因乙方要求解除聘用合同,应提前一个月以内书面形式通知甲方,甲方同意并做好交接工作方可离职。 六、其它事项:_________________ (一)未尽事宜甲乙双方協商决定。 (二)本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 (三)本合同条款如与国家法律、法規相抵触时,以国家法律、法規为准。 (四)附加条款:_________________ (1)_________________; (2)_________________; (3)_________________; (4)_________________; (5)_________________。 甲方(蓋章):_________________ 乙方(签字):_________________ 法定代表人或委託代理人(签章):_________________ 電話:_________________ 签约时间:_________________年月日 设计总监聘用合同范文正文结束。
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