小班维护工岗位入职要求、工作职责、工作标准、考核指标范本.docxVIP

小班维护工岗位入职要求、工作职责、工作标准、考核指标 小班维护工岗位入职要求、工作职责、工作标准、考核指标 区队 机运队 编制 李辰威 初审 赵超 复审 张国旺 批准 白云来 岗位名称 小班维护工 岗位编号 ZGBZ-QDGZ-JY19-20__ 定员人数 30 岗位入职要求 岗位工作职责 岗位工作标准 岗位关键考核指标 1、性别：男性 2、学历：初中及以上学历。 3、专业：无专业要求。 4、技能与素质：熟悉煤矿安全规程，有责任心，能用心做事。 5、工作经验：无工作经验要求。 6、业务培训与资格证书：参加安全培训，取得相应资格证书。 1、 熟悉、掌握所维修设备的结构、原理、性能、保护装置及维修标准，搞好自主保安。对本岗位的安全工作负责。 2、 根据工作任务，下井前带齐工具、材料、备件、仪器、仪表及安全防护用具等。 3、 维修运转设备，必须停电、验电、挂牌、加锁。转动部分必须采取防止转动措施。 4、 拆卸零部件，要做好标记，妥善保管。 5、 起吊工具要有足够的安全系数。悬挂要牢固可靠，并搞好自身安全防护。 6、 起吊要先试吊，被吊物下不得有人。检查时，不得将手、脚伸入起吊物下。 7、 使用千斤顶时，要随物件升高加垫支撑物。 8、 机械的维修、装配及更换要加强联系，照前顾后，不得将手伸入装配面，并严格按标准规定执行。 9、 检修及搬迁电器设备，必须按《操作电器设备安全行为规范》进行。 10、作业前，要事先检查顶板、巷道支护及周围环境等情况，在安全情况下，才准进行工作。 11、维修结束，应清理现场，认真检查并试运行。 小班维护工必须经过安全培训，考试合格后方可上岗。坚守工作岗位，做到不迟到早退，不打盹睡觉，不浪费工时。能听从运转班长指挥，并配合班长对井下设备进行维护，使设备更好的运转。 每星期对岗位两述法进行抽查。井下设备运转情况。 其他相关附文：（供参考使用） 煤矿安全检查管理制度 一、煤矿企业是安全生产隐患排查、治理的责任主体，煤矿企业主要负责人对本企业安全生产的隐患排查和治理负全面责任。 二、 矿长对矿井重大隐患和违章行为负有日常监督检查和依法查处的职责。 三、办公室负责对全矿井下作业人员进行安全生产教育和培训，并加强特殊工种持证培训工作，保证在岗的煤矿瓦斯检查工、井下*工、安全检查工、主提升机操作工、井下电钳工等特殊工种人员具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训并取得特种作业操作资格证书，同时对应当获得培训和取得证照的员工加强日常监督管理，促使矿井井下作业人员和特殊工种人员培训持续符合上级部门的要求。 五、安全检查是安全生产管理的一项重要内容。安全检查是组织员工发现和消除事故隐患、预防事故发生，落实安全生产隐患排查和治理工作，改善员工劳动条件的重要手段，科学合理的安全检查可以为企业由人治向法治、由事后处理向事前预防、由经验管理向科学管理转移。矿对生产中的安全工作，除进行经常的检查外，每年还应定期进行24次群众性的检查，这种检查包括普通检查、专业检查和季节性检查，这几种检查可结合进行： 1、开展安全生产检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，并且必须建立由矿主要领导负责、有关人员参加的安全生产检查组织，以加强领导，做好这项工作。 2、安全检查由矿领导负责组织，通风科、生产科、机电科、*等部门参加，每周井下进行一次全面安全大检查。 3、安全大检查和专业安全检查必须依靠群众，边检查，边改进，并及时总结和推广先进经验。检查中发现的不安全因素，必须速议速决，立即分轻重缓急进行整改。如限于条件当时不能解决的，应订出计划，按期解决，做到条条有着落，件件有交代。