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乡村振兴战略背景下绍兴市“互联网+”新型职业农民培育问题研究 　　【摘要】在乡村振兴战略的指引下，绍兴市积极培育“互联网+”新型职业农民，取得了阶段性成果。但仍存在农业劳动力综合素质较差，农民互联网运用意识和能力较弱等问题，相关培育机制还不够科学完善。绍兴市为了发展农业，实现乡村振兴，还需提升农业劳动力素质，加强互联网技能培训，并充分考虑实际情况，完善相关培育机制。 　　【关键词】乡村振兴战略;互联网+;新型职业农民 　　 　　一、引言 　　实施乡村振兴战略，是以习近平同志为核心的党中央着眼党和国家事业全局作出的重大决策部署，是新时代做好“三农”工作的总抓手。党的十九大以来，习近平总书记在多次会议、多个场合反复提及乡村振兴战略，并指出，乡村振兴，关键在人，抓手在培育新型职业农民。新型职业农民是有文化、懂技术、会经营，并且能够利用科学技术和市场规则，以此获取最大化商业利润的理性经济人与社会劳动者。结合“互联网+”的时代特征，新型职业农民不仅要熟悉农业生产相关的知识和技术，还应有利用互联网发展农业的意识，并掌握农业相关的互联网运用技能。 　　二、绍兴市“互联网+”新型职业农民培育的现状 　　近年来，绍兴市把培育新型职业农民作为强化乡村振兴人才支撑的重要途径，根据乡村振兴对不同层次人才的需求，通过就地培养、吸引提升等方式，分层分类培育新型职业农民。 　　（一）绍兴市新型职业农民利用互联网的现状 　　通过实地走访和调研发现，目前绍兴各县市区及村镇网络基础设施较健全，网络基本都已覆盖。随着通讯技术的飞速发展和农民收入水平的提高，农民基本人手一部智能手机，且能够熟练操作，只有少部分年龄较长的农民不太了解智能手机的操作方法。大部分人家中至少拥有一台电脑。 　　从上网浏览的信息来看，只有少数人会经常关注三农相关的新闻和信息，了解农业发展最新动态。在农业生产过程中遇到难题时，农民通过上网查找资料解决问题的意识也较弱。“互联网+”背景下，采购农资、销售农产品也可以通过网络进行线上交易，但目前来看，真正采用网络购销的农民还较少，主要原因是农民对电子商务的作用不够了解，对线上交易的操作方法也不熟悉。 　　（二）绍兴市“互联网+”新型职业农民培育的现状 　　在乡村振兴战略的指引下，绍兴市一直在探索“互联网+”新型职业农民的培育机制，在实践中不断调整、完善，取得了一些阶段性成果。 　　1.培育主体。绍兴市在推进“互联网+”新型职业农民培育工作进程中，以政府为主导，依托绍兴市高校、农校、培训机构和企业，积极推进职业农民创业创新。政府在制定培训工作方案、政策扶持、组织实施等多方面扮演着重要角色，具有明显的主体地位。同时，科学遴选确定培育机构，统筹利用农广校、涉农院校、农业科研院所、农技推广机构、农民专业合作社、农业龙头企业等各类资源，充分发挥了农广校的专门机构作用。支持鼓励农民专业合作社、农业龙头企业等市场主体参与培育工作，为新型职业农民培育提供便捷实训服务。以政府为主导，培育主体多元化的形式为新型职业农民的培育提供了保证。 　　2.培育对象。总体来讲，“互联网+”新型职业农民的培育对象就是从事农业生产和经营活动的农民。绍兴市在本地范围遴选从事农业农村现代化建设的带头人，实施“新农村领军人才培养计划”、“农业职业经理人培养计划”和“新型农业经营主体带头人轮训计划”;以农业科技人员、工商业主、高校毕业生、返乡农民工、退伍军人、大学生村官等返乡创业人员为主要培养对象，并结合各地的实际情况进行分类、遴选。结合绍兴市农业发展的实际情况，对培育对象进行细分，能够让培育更有针对性，提升培育效果。 　　3.培育内容。绍兴市结合现代农业的发展要求，设置培育内容，主要分为生产技能、经营管理两大方面。其中，柯桥区结合《浙江省新型职业农民培训大纲》要求，经营管理培训模块设置公共课，生产技能培训模块设置专业课。公共课程采用2+x形式，“2”即新型职业农民必修的《农民素养与现代生活》和《现代农业生产经营》。“x”是根据新型职业农民的从业情况，选修《农产品质量安全》、《农产品电子商务》、《生态循环农业》、《手机信息化应用》等专题性课程。2018年，上虞区培育了乡村农技员、乡村旅游员、电商服务员、特色农艺师等，每一类别的培育内容各不相同。 　　三、绍兴市“互联网+”新型职业农民培育存在的问题[ht][st] 　　2018年以来，绍兴市全面实施乡村振兴战略，采取一系列有效措施，积极助推乡村产业、人才、文化、生态和组织振兴，在“互联网+”新型职业农民培育方面取得了阶段性成果，但仍存在诸多问题。 　　（一）农业劳动力综合素质较差，互联网运用意识和能力较