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隐患排查治理促进安全管理长效机制运行 　　摘要：多措并举大力抓好隐患排查治理，创造安全作业环境是促进安全管理长效机制健康运行的有力保障。 　　关键词：隐患排查;安全管理;作业环境 　　炼铁厂是宣钢生产规模最大的二级单位，下设安全、生产、设备、技术、环保、党群、办公室七个科室，16个作业区（站），全厂正式职工3253人;现有2500m3高炉两座，2000m3高炉一座，360m2烧结机3台，100万吨球团回转窑两台，具备年600万吨的生产能力，全厂生产班组153个;炼铁厂煤气区域大、煤气设备设施多、煤气岗位作业人员多，生产作业现场环境复杂，危险、危害因素多，安全管理工作难度大。在厂安委会的正确领导下，厂安全科以科学严谨、踏实求实的工作作风，坚持走精细化管理之路，不但圆满完成了公司下达的各项年度考核指标，而且连续多年获得公司安全生产、现场管理先进单位荣誉。现将厂安全科如何建立安全管理长效机制的好经验、好方法介紹如下： 　　一、多措并举大力抓好隐患排查治理，创造安全作业环境 　　通过各系统、各单位组织开展的各类安全隐患排查，不断强化对隐患的检查整改力度，依照定责任人、定措施、定时限、定资金、定考核原则，确保隐患整改落实力度。 　　（一）组织各单位积极开展隐患自查整改 　　安全科组织各单位积极开展周隐患排查，对存在的安全隐患，及时发现。有能力解决的不推不靠，主动整改，每周把整改的隐患及时反馈给安全科。作业区没能力处理的，安全科、包保科室积极协调，齐抓共管，妥善整改。各作业区2018年全年共自查整改隐患1505项，有力营造了作业区安全的生产作业环境。 　　（二）加强厂安全科周专业检查 　　安全科领导每月带队参加至少两次周安全专业检查，加强专业检查力度。对检查出的隐患问题，被检查单位常反映不是本单位的人员、不是本单位管辖的设备设施，也常反映所查问题和现状不符，对不上号，打吵子。针对这个问题，安全科采用了相机拍照的办法，将违章者、现场隐患拍上照片，每周给各作业区下发安全专业检查通报，直观明了。被检查单位对号入座，心悦诚服，重心自然就会放在加强内部管理和隐患处理上。同时安全科及时与隐患单位沟通协助落实整改，涉及生产安全的较大隐患，指定专门科领导负责督促协调，对查出的各类隐患及时纳入经济责任制、现场管理挂牌考核。通过2018年全年52期的安全专业检查，查出各类隐患175项，各隐患单位按照“三定”原则，全部进行了落实整改。 　　（三）全面推进系统专项检查 　　开展专项检查，能有效提高检查质量。检查前，按照国家标准和管理制度要求，列出检查项目、检查标准，编制出专项检查表，检查人员依据检查表开展检查，可查出不符合国标、不符合管理要求、不符合安全条件的深层次的安全隐患。炼铁厂安全科于2018年共组织开展各类专项检查30多次，共查出各类隐患415项，完成整改410项，其余未整改的已列入检修计划或采取了妥善的安全防护措施。由于专项检查针对性强、标准规范具体，可以收到良好的隐患排查目的，治理效果明显。通过全面推进系统专项检查，有力保证了我厂全年稳定的安全生产形式。 　　（四）管理创新，“专家会诊”成效显著 　　隐患就是未来的事故，避免安全事故，必须以预防为主，走隐患排查治理、防患于未然之路。由于各单位重生产、轻安全思想依旧存在，隐患排查治理工作搞形式、主动性不强，对安全生产工作被动应付的情况还普遍存在，隐患自我排查治理还存在一定漏洞，这些都可能导致隐患深埋，最终小事酿大事，大事酿祸事。为彻底解决这一问题，避免事故发生，安全科管理创新，积极开展“专家会诊”，举全厂各级安全管理人员、安全技术人员之力，分期对各车间进行“专家会诊”，着力隐患排查治理。截至2012年，已对十个单位开展了“专家会诊”，共查出各类隐患400多项，各单位整改完成率达到90%以上。通过“专家会诊”，不但强化了各车间的安全基础，杜绝了习以为常的隐患，而且达到了各单位之间在安全管理上相互交流学习、取长补短之目的，大大提高了隐患排查治理效果，安全成效十分显著。 　　二、扎实有效开展“安全生产月”各项活动，预案演练符合实际，效果突出，真正做到以月促年 　　为杜绝“安全生产月”活动摆形式、走过场，厂安全科认真部署，全厂上下齐动员，开展了形式多样的宣传教育活动。现场播放了事故案例，组织了安全知识有奖竞答，强化了职工的安全意识;组织各系统、各科室、作业区完成了应急预案、现场处置方案、岗位应急对策的修订、培训、演练工作;厂安全科组织各系统进行了煤气泄漏、人员中毒、着火事故应急实战演练，提高了全厂各级各系统突发事故的应急实战能力;“安全生产月”期间，厂安全科举办了安全生产标准化图片展，以图文并