结构化面试模拟与点评.pptVIP

* 结构化面试模拟与点评 侯玉波 博士 北京大学心理学系暨 北京大学－香港青年协会青少年发展研究中心 第一页，共十七页。 你好, 首先祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的面谈。请你来，是希望通过交谈，增进对你的直接了解。我们会问你一些问题,有些和你过去的经历有关,有些要求你发表自己的见解。对我们的问题，希望你能认真和实事求是地回答，尽量反映自己的实际情况、真实想法。在后面的考核阶段, 我们会核实你所谈的情况。对你所谈的个人信息，我们会为你保密。面谈的时间为30分钟左右，回答每个问题前，你可以先考虑一下，不必紧张。回答时，请注意语言要简洁明了。好，现在就让我们开始。（稍停顿一下）第一个问题是： 结构化面试主考官导语 第二页，共十七页。 结构化面试问题一 请你简要介绍一下自己的基本情况。 女同学的回答情况 男同学的回答情况 第三页，共十七页。 结构化面试专家点评一 【出题思路】 背景性问题。导入正题，初步了解考生的基本情况，以便为以后的提问收集资料。考官可根据考生回答的具体情况进行追问，同时要尽可能地让考生多表现自己，考察其求职动机与拟任职位的匹配性。 【评分参考】 ［好］表达清楚，对自己有一个客观的认识和评价，能充分意识到自己的优缺点，求职动机与拟任职位匹配。 ［中］表达比较清楚，动机与拟任职位匹配，但知识结构和经历与职位要求有差距。 ［差］表达