企业人力资源培训与开发-文档.docxVIP

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2022-09-26 发布于江苏
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企业人力资源培训与开发在当前企业间的竞争是人才的竞争观念深为企业界所共识。企业围绕人才的吸收、引进、招聘等展开的竞争愈演愈烈的情况下，假如这些企业因为在企业培训观念方面超前同行业，在企业培训工作程序、技巧上先进于竞争对手，因此在企业培训这种特殊竞争领域里占有了相对优势，最终也必定给这些企业的竞争与开展奠定了良好的根底、积累了一定的优势。一、企业人力资源培训开发的意义企业人力资源培训对企业和员工来说都具有重要的意义。对企业来说，培训工作最终的目的是通过改良员工素质以进步员工业绩，从而促进企业开展；对员工来说，培训工作对于自身素质、知识和技能的改良不仅可以进步工作业绩从而增加收入，而且有利于