- 3
- 0
- 约2.42万字
- 约 34页
- 2022-09-25 发布于山东
- 举报
《基础会计学》授课教案
第三讲 账户与借贷记账法
一、 教学目标及要求
学习本章应认识设置账户的必要性, 掌握账户的基本构造及层次,理解复式记账的原理和特点, 着重掌握借贷记账是的记账符号、 账户构造、记账规则和试算平衡等特点, 明确平行登记的涵义要点和作用。
二、 学时安排
会计专业学生: 3 学时
非会计专业学生: 3 学时
三、 授课内容
引子
古代账房先生与现代账房先生
古代账房先生:一个戴着瓜皮小帽夹着算盘的账房先生。
中国财经报 2005 年 7 月 21 日: 全球会计人才紧急 ——四大 :哪儿找品学兼优的账房先生:
安永英国的董事长兰德先生感触地说:“从去年到现在的 18 个月中,会计人才奇缺的状况没有获得根本缓解。 21 世纪什么最值钱,关于像我们这样的专业会计公司,自然是‘会计人才’了。”
21 世纪什么最值钱 ,自然是会计人才了。
安乔维先生拘束地端坐在椅子上, 透过金丝眼镜惊慌失措地看着
坐在办公桌对面的职业指导顾问。 此时,职业指导顾问正在翻阅着他
的简历,还时时地用眼角的余光端详着坐在他对面的那张留着八字胡、毫无表情的脸。“这个嘛,没错,安乔维先生 你看,我们人力资源部的专业人士看过你的简历后, 给你得出了这样的结论: 缺乏想象力、羞怯、缺乏主动性、没有勇气,容易受人支配、没有风趣感。”
“自然,关于其他行当来说,这肯定是缺点。可是,关于会计这一行,这仍是优点呢!”这句对会计的评论,好多人并不陌生。这是英国电视剧《蒙提·派森的飞翔马戏团》 片中主人条约翰·克里斯评论迈克尔·帕林说的话,只管时间过去了 30 多年,会计行业的工
作范围已经显然拓宽, 社会地位也有了显著提高, 但仍是有好多人执拗地认为会计工作是乏味的。
但是,就是这样乏味的工作在好多年青人的眼中是遥不可及的,
就连世界著名的四大会计公司都有点头痛了, 他们甚至发出了这样的
感叹:“今年,到哪儿去找品学兼优的‘账房先生’呢 ?”
分管安永英国业务的董事长兰德先生感触地说:“从去年到现
在的 18 个月中,会计人才奇缺的状况没有获得根本缓解。 21 世纪什
么最值钱,关于像我们这样的专业会计公司,自然是‘会计人才’
了。”
2005 年,国际会计界著名的两部法例:《国际财务报告准则》
和美国的《萨班斯———奥克斯利法案》同时生效,由此惹起的“会
计人才争夺战”也达到了近乎白热化的程度。
这两部法例关于规范会计行为,规范会计市场,统一会计语言
起到了极大的推动作用。 但是,会计界专业人士却这样评论这两部法
规,即:前者复杂得让人难以想象,后者冗长得让人思维麻痹。不论
怎么说,会计人员想在工作中把这两者融合贯通要占用大量时间。 为此,当前很多大公司需要招聘两组专业会计师来共同配合, 才能达成工作。一组的工作是用比较通俗的语言对会计法例中屡次出现的专业词汇进行解释,另一组的工作则是按照法例的规定展开工作。
据业内人士介绍,一名会计专业的大学生毕业后,必须要接受起码 3 年的会计专业培训,否则,他无法取得特许会计师资格,无法当一名合格的“账房先生”。 这就意味着用人单位无法从应届毕业生
中找到他们中意的人才。 人才的短缺已经是会计公司的瓶颈了, 但是,层见迭出的会计规定、 准则中的内容无疑又是横亘在“账房先生”们
眼前的又一道障碍。为找到可塑之才我们不惜血本 即便如此,四大会计公司仍竭尽全力地在各大高校寻找可用之才。这也就是为什么“四大”招募大学毕业生的数量今年达到历史最高水平的原因。 “四大”中,普华永道的招聘攻势最强, 他们把宣传公司的表记醒目地印在了学生的课程表上, 其人力资源部负责招聘工作的主管查尔斯·麦克劳德骄傲地说: “我们将竭尽全力地进行招聘工作, 为找到可塑之才,我们不惜血本。我们的招聘广告将会在学校的各个角落中出现,就连学生喝咖啡的杯子我们都不会放过, 因为,上面肯定会印有宣传我们公司的形象广告和招聘启事。”
“他们确实在全力以赴,”美国拉夫堡大学就业指导顾问吉
尔·克拉克面对这样强大的攻势不无感想地说。 “因为这些大会计师行很善于自我推销,所以学生们往常会和父亲母亲说,‘我去了招聘会,
他们告诉我应当成为一名会计师’。”有迹象表示,在拉夫堡大学,
学生对会计这一职业仍是青睐有加的, 这显然也和四大的宣传攻势有
关。乔纳森·莱特原来是一名计算机管理专业的学生,他说:“过去
我以为会计职业是相当乏味的,坐在一间小房里,和数字打交道。现
在看来,是一种偏见,会计工作其实是一份特别重要的工作,因为公
司的经营业绩要靠会计账目反应出来。”据英国《泰唔士报》对应届
毕业生进行的检盘问卷发现, 90%的毕业生对会计工作有浓重的兴趣,
他们表示,毕业此后,可能考虑的第一份工作就是和会计有关。
会计是一份多元化的工作。 面对悄悄发生的变化,
您可能关注的文档
- 基于声波的智能小车定位系统研究.docx
- 基于学生人文素养提高的三香校园文化建设的研究.docx
- 基于岗位与绩效的宽带结构工资体系设计的五定原则.docx
- 基于工作过程的汽修专业课堂教学探讨与实践.docx
- 基于工作过程的运输管理课程建设方案.docx
- 基于工学交替基础上的工学结合订单培养模式.docx
- 基于干扰矩阵的频率规划及优化工具.docx
- 基于并购目标的财务尽职调查.docx
- 基于度假生活方式的构建创新旅游综合体开发.docx
- 基本产品常用金属材料选用范围.docx
- 安徽省“皖西优+”2026年中考第一次模拟预测道德与法治试题(试卷+解析).pdf
- 北京丰台区 2025-2026学年九年级上学期期末道德与法治试卷(试卷+解析).pdf
- 福建百校联考2025-2026学年高三下学期开学阶段性自测语文试卷(试卷+解析).pdf
- 广东汕头市澄海区2025-2026学年第一学期期末质量监测高一语文试题(试卷+解析).pdf
- 2026年山东滨州市博兴县中考一模道德与法治试题(试卷+解析).pdf
- 2025年河北省初中学业水平考试历史试卷(二)(试卷+解析).pdf
- 2026届福建福州市高三下学期三月质量检测政治试题.pdf
- 福建省福州市2025-2026学年上学期八年级期末语文试题.pdf
- 2026春统编版语文一年级下册第七单元 语文园地七 课件.pptx
- 2026春统编版语文一年级下册第七单元 15《一分钟》 课件.pptx
最近下载
- 江苏航空职业技术学院单招职业适应性考试题库含答案详解【达标题】.docx VIP
- 【行业白皮书】赛迪:中国生物芯片白皮书.docx VIP
- 初中课堂注意力提升策略与项目式学习研究教学研究课题报告.docx
- 初中数学几何模型大全+经典题型(含答案)(可编辑修改word版).pdf VIP
- 《力度与速度》教案 2026人教版音乐一年级下册.doc VIP
- 小学生创造力发展与培养.ppt VIP
- 信息技术(基础模块):信息安全基础PPT教学课件.pptx VIP
- 2026人教版音乐八年级下册 第一单元《学习项目一:统一、变化与平衡》第1课时课件.ppt
- 07.中电建新能源集团有限公司智能光伏电站技术规范(2024版).pdf VIP
- 第二十九章 性发育异常疾病.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)