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XX学院教学秘书岗位职责
教学秘书由专人负责，设立专职岗位，协助教学院长完成日常教务管理及检查工作。
1、按照教务处的要求，协助教学院长组织各专业本科培养计划的修订工作。
2、负责各学期本院综合教学计划的制定工作。
3、根据教学计划，在时间内完成新学期本院教师开设课程的教学任务分配工作。
4、与各任课教师协商确定新学期课程教材，并与教材科联系，完成教材征订工作。
5、负责教师工作量及工作量津贴的核算、上报工作。
6、负责制定每学期教学检查工作计划，教学检查工作的管理，并做好总结。
7、负责统计分析教师授课质量调查表，协调完成各学期教学质量优秀教师评比工作。
8、负责各专业选修课程的组织、安排和协调工作。
9、组织好毕业设计选题、开题及答辩工作，做好毕业设计计划和总结，及时上报毕业设计成绩。
10、协助教学院长组织考务工作，负责制定考试周各门课程的考试时间工作，考试课程监考教师的安排、协调工作。
11、负责协调学生对各门课程试卷查阅工作。
12、熟悉各专业教学计划。
13、协调教务处和教师、学生之间的关系。
14、完成教务处下发的其他教学组织及管理工作。
15、完成校、院领导交办的其他工作。
16、执行八小时工作制，坚持工作岗位。
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