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- 2022-10-02 发布于山东
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餐饮业“五常法〞管理
技术指导手册
目 录
一、五常法概述
“五常法〞含义
“五常法〞实施意义
“五常法〞实际效用二、五常法实施
实施步骤
具体做法与要求三、五常法组织与职责
管理组织
相关人员的工作职责
四、员工五常操作指导培训容1 什么是“五常法〞
“五常法〞的特定意义
重点岗位“五常法〞要点
上班、下班应履行的五常
五常守则
附录:A、五常法管理制度〔参考〕B、五常法管理标识图例
C、五常法管理实施评估表〔试行〕
一 五常法概述
“五常法〞 即常组织、常整顿、常清洁、常规、常自律的简称, 是当今餐饮企业广为推崇的先进的自身卫生管理模式,也是强化餐饮经营卫生意识,提高卫生管理水平,促进企业员工自律,消除餐饮卫生平安隐患的一种有效手段。
“五常法〞的要义是“工作常组织,天天常整顿,环境常清洁, 事物常规,人人常自律〞。
运用“五常法〞管理能对餐饮业的平安、卫生、品质、效率、形象等进展科学有效地提升,是生产高品质产品、提供高品质效劳、杜绝减少浪费、提高企业效率、树立企业形象的最正确途径。
“五常法〞含义 “五常法〞是用来创造和维护良好工作环境的一种有效技术,包
括常组织、常整顿、常清洁、常规、常自律。它源自
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