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员工离职管理制度
本公司员工不论何种原因离职，悉依本细则办理。
员工离职区分：
① 自请辞职 ② 岗位调动离职 ③ 退休离职 ④ 解雇离职
⑤ 其它原因离职
自请辞职者，如平时工作成绩优良，应由公司主管加以劝导挽留，如其去意仍坚，可办理离职手续。
离职手续：
员工离职，由部门直属主管向总办室索取员工离职通知单和移交清单，按规定填妥后，持单到各部门办理签字验证，再送总办室审核。
移交手续：
① 工作移交：原有职务上保管及办理中的帐册、文件、工作服等均应列入移交清册并移交指定的接替人员或有关部门，并将已办而未结案的事项交代清楚。
② 移交期限以 5 天内办妥。
离职人员办理移交时应由直属主管指定接
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