中国人身保险从业资格A5《寿险公司经营与管理》真题卷四.docx

中国人身保险从业资格A5《寿险公司经营与管理》真题卷四 [单选题]（江南博哥）1.以下关于寿险公司经营与管理的关系的陈述，不正确的是（）。 A.寿险公司的经营是对外的，追求从企业外部获取资源和建立影响；寿险公司的管理是对内的，强调对内部资源的整合和建立秩序 B.经营是扩张性的，追求效益，主要涉及市场、顾客、行业、环境、投资的问题；管理是收敛性的，追求效率，主要涉及制度、人才、激励的问题 C.寿险公司经营与管理密不可分，管理始终贯穿于整个经营的过程，经营结果代表管理水平 D.寿险公司的经营与管理是一个有机的整体，二者概念等同，没有区别 参考答案：D [单选题]2.寿险公司承保次标准体过程中，对于递减型额外危险，在保险合同订立的初期及在额外危险消失前的期间内，常常采取（）的方法承保。 A.加收保费 B.附加特别约定或批注 C.削减保险金 D.缩短保险期限 参考答案：C [单选题]3.影响寿险公司经营内部条件的因素主要有公司资源、能力和效率三方面，寿险公司的能力主要由险种研究和开发能力、销售能力、偿付能力和（）构成。①竞争能力②获利能力③成长能力④核心能力 A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.①②③④ 参考答案：D [单选题]4.保险标准体系是保险活动所需标准的结构化蓝图，下列说法错误的是（）。 A.保险标准体系涉及保险活动中的多方主体 B.保险标准体系包括保险业与其他行业在业务交流和信息交换所需的标准 C.保险标准体系可以帮助保险机构和保险监管者在技术标准上取得一致 D.保险标准化建设是一个相对静态过程 参考答案：D [单选题]5.内部控制理论形成于20世纪初，目前处于的发展阶段是（）。 A.内部管理控制阶段 B.内部控制整体框架阶段 C.内部运营层面 D.内部控制结构阶段 参考答案：B [单选题]6.寿险公司内部控制是由寿险公司的（）建立并实施的，为达到或实现公司经营的效率效果、财务报告的可靠性、相关法令的遵循性等目标而提供合理保证的过程。 A.董事会、管理层和其他员工 B.监事会、管理层和其他员工 C.独立董事、管理层和其他员工 D.董事会、独立董事、管理层 参考答案：A [单选题]7.公司治理模式自20世纪50年代在西方发达国家兴起以来，主要被概括为两种模式：美英模式和大陆模式。（）模式的最大特点是股东相对集中、稳定，银行与企业的存贷关系使银行成为一个重要利益相关者。其中，（）的公司成立了双层董事会，使业务执行能力和监督职能相分离。 A.大陆模式，日本 B.大陆模式，德国 C.美英模式，英国 D.美英模式，美国 参考答案：B [单选题]8.某人身保险合同于2008年10月25日生效，2010年10月31日发生保险事故，事故当日受益人与被保险人及时向保险公司报案。针对该起保险案例，受益人向保险人请求给付保险金的诉讼时效为（）。 A.2010年10月25日前 B.2013年10月25日前 C.2013年10月31日前 D.2015年10月31日前 参考答案：D [单选题]9.（）是企业进行所有活动的根本原因，也是企业核心价值的重要维度，它定义了企业的存在意义。 A.企业使命 B.企业形象 C.企业责任 D.企业方向 参考答案：A [单选题]10.以下关于寿险公司设立条件的陈述，不正确的是（）。 A.基于保险业的社会性，各国政府对于经营保险业务的公司都采取严格的管理 B.在我国成立保险公司不仅需要进行工商登记，还需要事先取得中国保监会的审批 C.我国保险公司、保险公司的分支机构经营业务应领取《经营保险业务许可证》 D.保险公司及其分支机构一旦取得经营保险业务许可证即终身有效 参考答案：D [单选题]11.目前国际上最具权威并被会计师和监管机构普遍接受的内部控制指导性文件是（），该标准也被中国人寿保险公司、中石油、网易等我国海外上市公司的内控体系所采用。 A.《公司治理核心》 B.《内部控制-整体框架》 C.新《巴塞尔协议》 D.《萨班斯法案》 参考答案：B [单选题]12.下列关于临时再保险的陈述中，正确的是（）。 A.临时再保险是某保险公司必须将特定类型的业务或一组业务分出给某再保险公司，而该再保险公司必须接受预先设定的最大金额以内的再保险协议 B.临时再保险一般规定分出公司必须自己承保自留限额内的所有保险，然后将溢额的风险转移给再保险 C.大多数分出公司都与几家再保险公司签有临时再保险协议 D.在临时再保险合约下，再保险公司为分出公司可分出的每种产品制定了生效限额 参考答案：C [单选题]13.为保护保险公司和被保险人等利益相关者的合法权益，内部控制年度评估报告应真实、完整。内部控制年度评估报告的内容包括（）：①本单位内部控制情况；②本年度完善内部控制的措施及上年度内部控制缺