运输队皮带巡查工安全生产责任制（麟北煤业）.docVIP

运输队皮带巡查工安全生产责任制（麟北煤业） 熟知胶带输送机在操作中的安全留意事项和防止意外发生的预防措施，负责胶带输送机操作和事故抢修工作，保证安全运输。依法经过培训，取得安全资格证书，熟识避灾路线，对本岗位安全工作负直接责任。  一、岗位安全生产责任范围  1.仔细遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准、技术标准、指示、指令，执行好煤矿安全规程、作业规程、技术操作规程和公司各项规章制度。  2.熟识皮带机构造、原理、性能，会操作、会维护、会保养、会进展故障推断并能处理一般故障。  3.严格遵守设备巡回检查制度，遵守劳动纪律，按时完成当班巡查任务，不脱岗、不干与工作无关的事。按时填写记录。  4.设备运行前应巡查电气设备是否完好、各掌握按钮是否动作灵敏牢靠，各连接件是否连接坚固，各润滑点是否缺油，皮带是否跑偏，皮带机头下、储带仓里是否有煤及杂物磨皮带。  5.加强设备巡回检查，把握设备运行状况，仔细检查胶带带面及接头、紧固件、连接件完好状态，常常检查转动部位、润滑部完好状况，各种仪表、显示是否正常，运行期间，设备有无异响、震惊。  6.依据巡检路线对设备巡回检查，严禁扒、蹬、乘皮带，不违章作业。准时调整皮带跑偏，保证设备无跑、冒、滴、漏现象。  7.在巡查过程中，发觉问题,按有关规定或工艺准时处理，如需靠近皮带转动部位或者进入防护栏内工作时，必需停机闭锁处理。处理不了要准时汇报。  8.做好交接班工作，当班存在的问题及处理的故障应和下一班交代清晰，当班无法处理的工作应对下一班具体说明，确保设备正常运行。  9.巡查中遇到担心全隐患或者三违状况时，必需马上闭锁皮带准时汇报，并依据园子沟煤矿相应规章制度进展处理。  二、岗位安全生产责任制  1.皮带巡查工必需经过培训，经考试合格后，持证上岗。  2.必需培训考试合格，持证上岗。乐观参与公司、队组织的技术学习、考试和各种技术比武活动，熟识所用胶带输送机的型号、构造、性能、工作原理，不断提高业务素养和技术水平。  3.当班消失问题，当班妥当处理，不准留给下一个班，不准隐瞒事故，对处理不了的问题，准时向当班班组长或跟班队长汇报，并帮助检修人员处理。  4.照实、准时汇报安全事故，帮助、乐观协作事故调查处理，落实事故防范措施。  5.佩带好个人劳动防护，尽职尽责，杜绝“三违”现象。  6.仔细填写设备运行和各种记录。  7.完成上级交办的其他任务。  三、考核规定  1.皮带巡查工岗位工种日常运行巡查必需严格根据公司职能部门及运输队有关的机电设备治理规定及岗位操作规程执行，确保设备运行正常，巡查到位。否则根据《运输队治理制度》考核。  2.下班时必需保证岗位设备完好，工器具齐全。交接班时须将本班的遗留问题向接班人或接班班组治理人员交接清晰，并在巡查记录上予以标注清晰，接班人须现场查看是否符合安全生产，否则将根据《运输队治理制度》考核。  3.若上述岗位安全生产责任制落实不到位，每次扣20分。  4.交接班时必需要现场交接班，交接班时要将全部事项都交接清晰，填写好各种记录。尤其是当班未完成事项，但凡不现场交接班的，交接班人各扣30分。  5.上岗人员不得擅自离岗，擅自离岗者，不计当天考勤，若因擅自离岗造成工作重大失误，严峻惩罚。  6.班中制止睡觉，睡觉者不计当天考勤，重新学习三天，学习期间在三班班前会做深刻检讨。  7.当主运输皮带设备发生事故后，现场作业人员应马上将事故的地点、时间、概况向区队领导和调度室汇报清晰，隐瞒不报者扣30分，造成重大事故的按状况轻重惩罚。  8.巡查人员应对巡查的详细状况做具体记录，否则扣除30分。更换及备用的零配件不得随便丢放，应准时回收或在适宜地点码放整齐，否则扣除20分，  9.违反其他三违的根据公司三违惩罚条例惩罚。  10.以上考核均在月底工资二次安排时根据相应制度规定进展兑现。