广告公司工资方案.pdfVIP

广告公司工资方案（试行) 拟采取记件工资+效绩奖励－效绩惩罚+其他奖励-其他惩 罚的工资方案（小于底薪发底薪,大于底薪按实际工资发放)。 福利: １、奖金:在公司工作一年以上享有年工资 10%年终奖,可参加 公司一年一度的旅游活动。未满一年享有年工资5％年终红利。 2、保险:公司每年给工程部员工购买意外伤害保险。 3、食宿:中午安排午餐，晚上原则上不加班不安排,对住宿有 困难的员工安排宿舍。 ４、话费：因工作需要产生的话费,提交话费清单报销话费。 5、会议: