员工招聘管理制度(HR-04).docVIP

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2022-11-05 发布于四川
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员工招聘管理制度(HR-04).doc

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[键入文字] [键入文字] 人员聘请管理制度 1 目的为进一步规范与加强公司人员引进各个环节管理，刚好有效聘请引进各岗位合适人员，同时有效限制公司人工成本，特制定本制度。 2 适用范围本制度适用于公司各部门、各门店。 3 外部聘请管理程序 3.1外部聘请申报及实施人力资源部经理审核人力资源部经理审核分管领导（总监）审核需聘请部门（店）填写《人员需求申报表》（附件1）公司总经理审批（总部各部门全部岗位、门店主管（储备管理人员）及以上岗位聘请）应聘登记应聘登记应聘人员填写《兴客隆应聘登记表》（附件2）人力资源部依据聘请需求实施人力资源部