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PAGE PAGE 1 培训学校岗位职责和管理制度 TOC \o 1-3 \h \u 11712 一、办学宗旨、办学理念、培养目标 2 8277 二、校长岗位职责。 2 27727 三、副校长岗位职责 2 23395 四、学校教务管理岗位职责 3 6800 五、培训教学管理岗位职责 3 26497 六、培训考务管理岗位职责 3 4663 七、信息化教学管理岗位职责 4 2726 八、培训学籍管理岗位职责 4 28688 九、培训干事岗位职责 4 27231 十、会计岗位职。 5 30648 十一、出纳岗位职责 5 9998 十二、后勤管理岗位职责 5 28252 十三、学生管理制度 6 17971 十四、教学质量控制制度 7 27740 十五、后勤保障制度 8 3081 十六、培训教室管理制度 12 25848 十七、教师管理制度 12 9978 十八、实训室内部培训安全规范 13 23668 十九、卫生安全管理制度 14 25525 二十、设备管理制度 16  一、办学宗旨、办学理念、培养目标 1.办学宗旨：秉持诚信为先、倡导以人为本、标志优质服务、推动技能强国。 2.办学理念：团结、进步、创新、服务。 3.培养目标：开放式、多途径、全方位培养国家和社会亟需的实用型技术技能人才。 二、校长岗位职责。 1.主持培训部全面工作，履行“一岗双责”； 2.负责制定学校年度培训工作计划并组织实施； 3.负责培训市场调研、对外联络及拓展工作； 4.督导并检查履行岗位职责情况； 5.定期向主管领导汇报培训工作及教学情况； 6.负责职员对培训工作方针、政策及法律、法规的学习宣贯工作； 7.负责建立健全部门岗位廉政风险点及防范措施； 8.完成上级领导交办的其他工作。　　 三、副校长岗位职责 1.协助部长做好各项培训工作，履行“一岗双责”； 2.负责培训项目费用预算申报工作； 3.负责部门职工考勤工作； 4.协助校长统筹、协调、安排部门各岗位工作任务； 5.负责培训计划与培训实施方案的修订指导工作； 6.负责指导、监督培训项目工作的实施情况； 7.负责组织落实培训项目对外交流合作工作； 8.完成领导交办的其他工作。 四、学校教务管理岗位职责 1.负责拟定培训计划与培训实施方案，并进行督促落实； 2.负责培训项目所需教材、印刷材料的信息采集及协调征订工作； 3.负责各类培训项目相关文件的准备、收集、管理及部门会议的组织、记录工作； 4.负责联系落实培训项目授课教师及课程内容； 5.负责收集培训项目授课教师身份信息等资料， 6.负责授课教师课时费申报工作； 7.负责培训师资库的组建工作； 8.负责培训教材及资料的领取和发放工作； 五、培训教学管理岗位职责 1.负责组织实施培训项目的日常培训教学管理工作； 2.负责培训项目的安全管理工作； 3.负责培训项目授课教师的开班介绍、课题小结等工作，同时协助教务和报名管理做好其他相关工作； 4.负责学员满意度问卷调查工作； 5.负责培训项目实施期间培训场地及培训设施设备的使用管理工作； 6.负责收集并上交各类培训项目相关资料； 7.完成领导交办的其他工作。 六、培训考务管理岗位职责 1.负责培训项目考试的组织管理工作； 2.负责监考人员考前培训工作； 3.负责培训项目考试材料的申报、接收、保管、分发、运送、回收以及安全保密等工作； 4.负责考生相关信息和考试数据的采集、汇总、上报工作， 5.负责考风考纪的监督和处理群众来信工作; 6.负责统一阅卷、试卷管理、试卷编排、阅卷登分工作; 7.负责做好考生成绩的统计、汇总、分析和管理工作； 8.完成领导交办的其它工作。 七、信息化教学管理岗位职责 1.负责信息化平台的管理工作； 2.负责机房的日常运维管理工作； 3.负责网络的日常运维管理工作；　 4.负责硬件终端的日常运维管理工作； 5.负责信息安全管理工作； 6.完成领导交办的其它工作。 八、培训学籍管理岗位职责 1.负责培训项目纸质学籍档案的收集、整理及归档工作； 2.负责培训项目电子档案的建立及管理工作； 3.负责培训项目学籍档案的查阅、借阅及销毁工作； 4.负责培训项目学籍数据的统计、上报工作； 5.负责定期检查学籍档案保管情况，保证学籍档案安全； 6.完成领导交办的其它工作。 九、培训干事岗位职责 1.负责培训项目参培学员报到、登记与统计工作； 2.负责培训项目授课教师的接待工作； 3.负责参培学员的食宿管理等工作； 4.负责培训项目教学设备的管理工作； 5.负责培训项目证书的打印及发放工作； 6.协助教学管理做好培训管理工作； 7.协助考务管理做好考试相关工作； 8.完成领导交办的其他工作。 十、会计岗位职