广东圣火传媒科技的人才流失问题研究.doc

论文题目：字体：楷体，字号：小一 论文题目：字体：楷体，字号：小一 论文题目：字体：楷体，字号：小一摘要:人才是企业赖以生存的首要前提，是企业发展的第一核心竞争力。近年来，经济发展促使社会竞争和人才流失愈加激烈，中小企业人才流失备受社会各界关注。本文以广东圣火传媒科技的人才流失为研究对象，通过问卷调查的方式探究广东圣火传媒科技的人才流失原因并制定出适合该公司的人才流失解决方案，包括维护行业人才竞争秩序、建立科学合理的绩效考核体系、制定吸引力强的薪酬体系、完善企业福利制度、建立有机的人才培训体系、营造健康舒适的人际环境、注重人才职业发展规划、满足人才多样化需求。并提出广东圣火传媒科技的人