公司实习生雇佣合同协议书范本大全15篇.docxVIP

公司实习生雇佣合同协议书范本大全15篇.docx

  1. 1、本文档共42页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司实习生雇佣合同协议书范本大全15篇 雇主(以下称甲方): 雇员(以下称乙方):______,性别______,文化程度身份证号 甲方因承包经营“ ”长途客车,雇用乙方为驾驶员。双方经协商,签定本合同,明晰双方的权利义务,共同遵照执行。 一、合同期限本合同期限为______年,自 ______年 ______月______日至______年______月______日止。 二、工作内容 1、乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。 2、乙方负责管理驾车、车辆保养,故障检查修理,确保甲方一切用车须要,在运输途中,协调其他员工工作,保护车内秩序,确保车辆安全。 三、劳动报酬、福利待遇 1、乙方日工资元。其它按当日节约展开奖励:包含燃油再升包死、过路费元包死,少于或者严重不足由乙方负责管理。甲方对乙方的劳动报酬推行结方式。 2、甲方为乙方提供集体宿舍,工作餐标准为元/日。 3、甲方根据乙方的整体表现,根据情况在合约届满给与一定的奖励。 四、劳动纪律 1、乙方应当严格遵守道路交通法律法规,对违背法律法规所产生的后果由乙方全部分担。 2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据情节给予纪律处分、罚款,直至解除合同。 五、合约的更改、中止、中止、播毕 1、本合同期限届满,即行终止。 2、签定本合同所依据的客观情况出现关键性变化,以致本合同无法履行职责的,可以更改本合同的有关内容。 3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 4、乙方存有以下情形之一,甲方可以解除合同。 (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)不顺从管理或在工作中轻微有损甲方形象的; (3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 5、下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前30日以书面形式通知乙方: (1)乙方因疾病或身负重伤,无法专门从事驾驶员工作的; (2)乙方不能胜任工作的; (3)双方无法依据本合同第五条第二款更改合约达成协议的。 6、乙方提前解除本合同,应提前30日以书面形式通知甲方,否则需向甲方支付违约金人民币元。 7、本合同届满,甲乙双方经协商同意,可以播毕劳动合同。 六、本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。 七、本合同一式两份,甲乙双方各谓一份,双方盖章后生效。 甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________ 代表人(盖章):________________ 身份证号码:____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日 _____________(以下缩写聘方)与_____________(以下缩写雇员)就聘用雇员前往国(地区)_______公司工作事宜。经双方协商达成一致一致意见,签定本合同,具体内容条款如下: 1、聘方聘请雇员赴______国(地区)_____________公司从事_____________。 2、工资及缴付方式 (1)薪金:聘方支付给雇员的基本月薪为_______美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开_______国境(地区)之日为截止日,凡工作不满一个月,按全月工资计算。 (2)上班工资:聘方因工作须要,必须雇员上班工作时,上班工资由双方面议。 3、聘用期限,工作时间和假期 (1)雇用期在:___________________________ (2)工作时间:按_______国(地区)劳工法规定,每周工作_____天,每天工作_______小时。 (3)休假日:雇员享用所在国的法定假日。 (4)病假:雇员每年可享受带薪病假15天。 (5)事假:雇员因家庭急事或其他特定原因须要回国时,聘方应予以便利,科东俄其告假,并帮助雇员办理手续,事假期间,延聘方视情况缴付或清零工资,来往旅费由雇员自理。 4、住宿、膳食、医疗、保险和税金 (1)住宿:聘方免费提供更多雇员存有水、电、卫生设施的住所,或缴付租房费和。 (2)膳食:聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。 (3)医疗:聘方为雇员缴付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。 (4)保险:聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。 (5)税

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档