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班级综合量化考核制度(试行） 为了规范班级管理,形成良好的班风学风,促进班级工作规范化、制度化，特 制定以下班级综合量化考核，每位同学基础分为80 分, （4 周为一个考核期）。感谢阅读 一、 纪律要求 （1）增分项目 1、考核期间，学生上课及班级收假无迟到，早退,事假（公假除外）出勤率达100％精品文档放心下载 加10 分. 2、考核期内自觉遵守晚就寝制度，无违纪行为发生,加10 分。感谢阅读 3、早锻炼按时参加、无迟到、早退、事假（公假除外)加10 分.谢谢阅读 4 、班级同学自觉同违法、违纪行为作斗争，维符社会、校园秩序,积极纠正、制精品文档放心下载 止违法、违纪行为，并积极举报（提供单位证明）,视情况加5—10 分.谢谢阅读 5、在一个考核期内，寝室团队成员早锻炼、上课、班级收假无迟到、早退，事感谢阅读 假（公假除外）, 出勤率达100%,同时无其他任何违纪违规行为,无系以上通报者，精品文档放心下载 团队成员一次性每人加分10 分. （二）减分项目 1、考核期内早操及上课（一节课），迟到或早退一次扣5 分，缺旷1 节扣10 分，精品文档放心下载 早操穿皮鞋者，扣综合量化5 分.凡学校要求参加的活动,一律