班组长选拨和上岗资格管理规定.pdfVIP

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  • 2022-11-29 发布于山东
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班组长选拨和上岗资格管理规定 一、目的: 为提高班组长素质,规X 选拨和上岗资格管理。 二、适用X 围: 生产管理部各车间班组长 三、职数设置 1.6 人及以上的班组,设班长1 名。 2 .班组成员在12 人及以上的可增设副班长1 名。谢谢阅读 四、班组长上岗资格: 4.1 基本条件 ⑴责任意识强,具有良好的职业道德; ⑵ 熟悉生产,懂业务,技术精。 ⑶ 了解管理知识,具有一定的管理水平和分析问题、解决问题的能力。感谢阅读 ⑷ 以身作则,坚持原则,办事公道,关心爱护和团结员工,有较好的群众基础,身心健康;精品文档放心下载 ⑸ 新提拔的班组长年龄不得超过40 周岁。 4.2 必备条件 序 班组 班组X 班长任职资格 副班长任职资格 号 性质 围 特种 机修、 1、高中以上文化程度,取得相应工 1、高中以上文化程度,取得相应工感谢阅读 1 作业 电工、 种的专业XX 书 种的专业XX 书谢谢阅读 型岗 锅炉、 2、熟知班长岗位说明书 2、班组长岗位说明书感谢阅读

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