司机管理规定.docxVIP

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司机管理规定 第一条 为规范司机的行为,提高其工作效率,保障公司车辆安全高效的工作,特制定本规定。 第二条 各专职司机在集团行政人力资源中心或分子公司行政 人事部专管人员领导下,认真做好对公司领导和各业务部门的驾驶服 务。 第三条 工作积极主动,服从组织分配,同事之间团结互助,有 事提前请假,平时空闲时多学习和交流有关驾驶方面的经验,钻研业 务。 第四条 行车前要坚持勤检查,做到机油、汽油、刹车油、冷却 液等常规检测;轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光、音响完好;确保 车辆处于安全、可靠的良好状态。 第五条 严格遵守交通规则,养成良好的习惯。若交通违章,罚 款及相应损失由驾驶人承担。 第六条 司机需保持良好的个人形象,服装整洁卫生,注意手足、 头发的清洁,注意驾驶过程中保持端正的姿势,并注意个人言行举止。 第七条 出车前应根据目的地选择最佳行车路线,收车后认真填 写《车辆行驶日志》,随车运送物品时,应及时向管理责任人通告。 第八条 司机对用车者应热情接待,谨慎驾驶,遵守交通规则, 确保交通安全;对于公司外来客人,更应热情服务,时刻维护公司的 良好形象。 第九条 司机在乘车人(特别是公司客人和领导)上、下车时, 应主动打招呼,开、关车门。乘车人上车后,应立即向其确认目的地; 乘车人下车办事时,司机一般不得离车。乘车人带大件物品时,司机 必须予以帮助。 第十条 司机因故必须离开车辆时,须锁好车门,保证车内 物品安全。若车中装有贵重物品或文件资料时,须随身携带或放 于后备行李厢中妥善安置。 第十一条积极参加车管人员组织的专业知识和相关法规等 的学习,并进行不定期的检查测试,对不合格者将予以批评。 第十二条积极协助专管人员做好上级领导安排的其它有关车辆 方面的工作。 第十三条 本规定自公布下发之日起实施,原有相关规定同时废 止。本规定的解释权在集团行政人力资源中心。

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