可口可乐库存管理研究供应链战略.pptVIP

PPT演示：。。。 指导老师：。。。 Coca Cola 第一页，共二十页。 一流的品质 第二页，共二十页。 人性化的后勤服务 员工有专属的身份卡，除了上下班打卡以外，还有区分身份，特许进入某些区域的功能。凭借工作卡每天可以乘坐班车，享受员工食堂免费的餐饮，当然食堂的饮料全部都是可口可乐。 第三页，共二十页。 每个月发放员工福利--- 一到三箱可口可乐公司出品的饮料，一般是比较有营养的产品，比如果粒奶优之类的。连实习生的我都领到了。 需要值夜班的生产线工人都有独立的储物柜，干净的隔间型洗浴室和更衣室。 员工福利 第四页，共二十页。 企业文化和企业愿景 除了我们在大门口看到的“成为最受人尊敬的公司”之外，可口可乐还有很多与时俱进的企业经营理念，比如说节约用水，节约能源。 在走廊上还可以看到一些月工作报告的海报，和人力资源目标的企划。 第五页，共二十页。 企业文化和企业愿景 第六页，共二十页。 库存管理 —— 1.5倍库存 客户代表业务表格 ——保证消费者在任何售点都能买到优质的可口可乐产品 第七页，共二十页。 库存管理 —— ABC管理法 管理合作伙伴的库存 目的：只有保证合作伙伴库存，才能保证其服务的小客户的库存 方法：使用ABC管理法和6周滚动平均销量。不同分类的商品采用不同的最低库存天数。 第八页，共二十页。 库存管理 —— ABC管理法 第九页，共二十页。 库存管理 —— ABC管理法 第十页，共二十页。 库存管理 —— ABC管理法 A类产品的最低库存量：5天（6周滚动平均日销量*5） B类产品的最低库存量：12天（6周滚动平均日销量*12） C类产品的最低库存量：20天（6周滚动平均日销量*20） 订货量=最低库存量*调整因子-当前库存 （调整因子一般为1.1/1.0) 第十一页，共二十页。 库存管理 —— 出现低库存或断货时的处理方法 现场处理方法： 立刻向主任汇报 下订单 （通过主任）联系储运部和结算部尽快给客户补货 第十二页，共二十页。 库存管理 —— 出现低库存或断货时的处理方法 事后处理方法： 分析断货原因： 上次订货不足。 客户仓库面积小。 公司或合作伙伴断货。 公司或合作伙伴送货不及时。 第十三页，共二十页。 库存管理 —— 出现低库存或断货时的处理方法 事后处理方法： 分析断货原因： 上次订货不足。 客户仓库面积小。 公司或合作伙伴断货。 公司或合作伙伴送货不及时。 考虑： 是否有正常拜访 是否使用1.5倍库存原则 订货时是否考虑了节假日和促销 如果客户资金短缺，是否可以增加拜访频率或发放信用 第十四页，共二十页。