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全员生态环境保护责任制度（HB-02） 总 则 为深入贯彻习近平生态文明思想，践行绿色发展战略，全面落实某某公司生态环境保护主体责任，规范公司环保管理，根据《中华人民共和国环境保护法》等相关环保法律、法规要求，结合公司实际，特制定本制度。 本制度适用于所有部门。 第三条 环保工作遵循以下原则： （1）坚持绿色发展。要牢固树立“绿水青山就是金山银山”的发展理念，正确处理能源节约、生态环境保护与企业发展的关系，加快形成绿色发展方式，构建绿色低碳循环发展体系。 （2）坚持节约优先、保护优先。严格落实节约资源、保护环境的基本国策，加快建设资源节约型和环境友好型企业，形成节约资源和保护环境的产业机构、经营模式和生产方式。 （3）坚持依法合规。严格遵守国家能源节约与生态环境保护相关法律、法规、标准和政策，自觉接受国家和地方政府环保部门的监督管理。 （4）坚持环保工作人人有责。从负责人到基层班组，全部实行环保责任制，每一名员工都应认真履行各自的环保职责。 （5）坚持目标考核。逐级分解落实能源节约与生态环境保护工作目标，严格进行考核。 （6）坚持失职追责。实行环保责任追究制度，发生环保事件，严格追究相关责任人和责任部门的行政责任及经济责任，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。 管理职责 安全环保委员会是公司生态环境保护工作的最高决策机构，应按照“保护优先、预防为主、综合治理、公众参与、损害担责”以及“统一领导、分级负责、属地为主”的原则，逐级建立健全环保责任制，从而形成“横向到边、纵向到底”的环保责任体系。 根据国家和地方法律、法规及本制度有关原则、规定，结合本公司实际情况，建立覆盖各部门、全体员工和岗位、全部生产和管理过程的环保责任制，并严格目标考核和责任追究。 公司安全环保委员会环境保护职责： 贯彻落实党中央、国务院关于生态环境保护的重要决策部署、国家生态环境政策、法律法规和标准及上级部门的工作要求； 将习近平生态文明思想和党中央、国务院生态文明建设 生态环境保护系列决策部署融入发展战略； （3）统一领导公司的生态环境保护工作，保障生态环境保护管理所需的资金； （4）建立工作制度和例会制度，批准生态环境保护工作目标、规划、计划和有关管理制度，安排、部署生态环境保护工作； （5）研究决策公司生态环境保护重大问题； （6）建立健全环保组织机构； （7）建立兼职应急救援队伍，明确人员和职责。 公司生态环境保护管理办公室（安全环保部）的职责： （1）贯彻执行党和国家的生态环境保护的法律、法规、政策、标准以及本公司的生态环境保护规章制度，协助公司分管领导落实各项生态环境保护管理工作； （2）组织编制公司生态环境保护规章制度、生态环境保护中长期规划和年度计划，并认真组织实施； （3）组织召开生态环境保护工作会议，分析生态环境保护形势，提出下一步工作措施和建议； （4）组织生态环境保护检查，及时掌握企业生态环境保护工作状况，采取有效措施，消除环保隐患； （5）下达生态环境保护年度考核指标，审核评价部门生态环境保护考核指标的完成情况，并提出奖惩建议； （6）按照公司生态环保问题问责制度的有关规定，在职权范围内组织或参与环保事件调查，提出专业意见，督促实施防止环保事故重复发生的措施，并及时上报上级公司； （7）强化基础管理，建立完整、规范、准确的环境保护统计报表、管理台账和技术档案； （8）组织开展生态环境保护宣传教育和培训； （9）对生态环境保护先进集体和先进个人予以表彰或奖励； （10）汇总上报生态环境保护信息； （11）建立健全环境管理制度，监督、指导、检查各部门的生态环境保护工作； （12）做好碳管理工作； （13）对兼职安全环保员的履职情况进行监督，并每月进行考核； （14）负责突发环境事件应急预案的编制、备案及演练。在发生一般及以上突发环境事件时，参与应急救援工作，负责信息接报、监测与预警、应急预案实施、应急资源调配、事故调查处理等； （15）完成公司领导或上级公司交办的其他生态环境保护工作。 第六条 人事党群室环保工作责任 （1）参与制定、完善环保考核评价体系，参与环保考核，督促将各部室环保工作情况纳入月度绩效考核； （2）参与组织开展环保教育和培训； （3）发生一般及以上突发环境事件，参与应急救援工作，协助做好伤亡者的善后工作。负责牵头防范和化解由环境事件引发的群体事件，并负责做好应急处置过程中的后勤保障工作; （4）牵头舆情监控及应对工作。 （5）协助党支部书记工作，教育党员贯彻落实习近平生态文明思想和党中央、国务院关于生态文明建设和生态环境保护的决策部署，模范执行国家环保方针政策和标准，遵守法律法规和集团各项规章制度，做保护环境的带头人； （6）发生一般及以上突发环境事件，参与应急救援工作，协助做好事