公共部门战略管理（公共管理硕士） 课件 第七章 公共部门战略评价.pptx

公共部门战略管理公共管理硕士 (MPA)系列教材(修订版) CONTENTS导论:公共部门战略管理途径的兴起01公共部门战略管理的概念基础02公共部门战略管理系统03公共部门战略管理过程04公共部门战略规划05公共部门战略实施06公共部门战略评价07公共部门战略变革08公共管理的战略思维09结论:公共部门战略管理的未来10 第七章节diqizhangjie公共部门战略评价 7.1 公共部门战略评价概述7.1.1 公共部门战略评价的概念学术界对公共部门战略评价的界定存在着一定的差异,概括起来主要有以下几种:一是认为战略评价主要是对战略方案的评价。二是认为战略评价是对战略实施全过程的评价,既包括对战略方案的评价,还强调对战略执行以及战略实施结果的评价。三是认为战略评价就是发现误差、修正误差。四是认为战略评价的着眼点应是战略实施的效果。 7.1 公共部门战略评价概述7.1.1 公共部门战略评价的概念公共部门战略评价的基本特性:一是客观性。评价要有一个客观的基础,这个基础建立于对公共部门战略实施效果的相关信息进行科学、系统和全面的搜集。二是科学性。对所搜集到的信息,运用科学的方法进行整理、处理、解释和分析,便于进行准确的判断。三是主观性。无论是何种评价,最终的评价结果都是通过人的大脑判断得到的,但是这种判断必须建立在对信息进行科学处理和分析的基础之上。四是普适性。公共部门战略评价的概念应适