端正工作态度 提升执行力.docx

端正工作态度 提升执行力 何谓执行力？执行力“就是按质按量地完成工作任务” 的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和 工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个 人执行力，就要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质， 而更重要的是要端正工作态度。 那么，如何树立积极正确的工作态度？我认为，关键是 要在工作中实践好“严、实、快、新”四字要求。 一要“严”，积极进取，增强责任意识。如果一个人没有责任感，那么他干什么事都不会积极主动，更不会尽心尽 力使自己做得更好。在工作中要养成严谨的工作态度和敢于 负责的精神。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。 责任心强弱，决定执行力度的大小；进取心强弱，决定执行 效果的好坏。所以要提高执行力，就必须树立起强烈的责任 意识和进取精神，我们要认认真真、尽心尽力、不折不扣地 履行自己的职责，相信我们都会为建设世界一流区域清洁能 源企业做出贡献。 二要“实”，脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作 于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位都很平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。 要提高执行力，就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神，无 论在企业管理还是在个人生活中都要如此，真正静下心来， 从小事做起，从点滴做起，一件一件抓落实，一项一项抓成 效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦 干的良好习惯。 三要