劳动关系管理.pptxVIP

  • 0
  • 0
  • 约5.68千字
  • 约 33页
  • 2023-01-31 发布于上海
  • 举报
会计学1劳动关系管理 - ` 目录 第1节 劳务派遣用工管理劳动给付与工资的交换关系朗读劳动关系是指用人单位与劳动者通过协议,经过作业过程、实现作业产出而发生的一种关系其本质是通过劳动 合 同 界 定 的 1 什么是劳动关系?考试出题指数:★★其主要特征是:人身与财产相结合,平等与隶属相结合;核心内容是劳动第1页/共33页 - ` 目录 第1节 劳务派遣用工管理第一、劳动法律关系的内容是权利和义务朗读在意思自治、契约自由基础上形成的用人单位和劳动者之间的权利义务关系其特征是 2 什么是劳动法律关系?考试出题指数:★★第二、劳动法律关系是劳动关系的现实形态第三、必须互相承担义务----双务关系第四、具有强制性----受国家法律保护第2页/共33页 - ` 目录 第1节 劳务派遣用工管理因各种原因未签订劳动合同的劳动叫事实劳动关系朗读劳动关系形成的基础是劳动而不是劳动合同所以事实劳动关系是指 3 什么是事实劳动关系?考试出题指数:★★第三、每月拿工资第一、在用人单位劳动第二、受用人单位的制度约束管与理第3页/共33页 - ` 目录 特定的或一次性的朗读劳务关系 什么是劳务关系?考试出题指数:★★ 一

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档