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企业自查报告汇总怎么写 20xx年公司通过一系列的乐观措施，在节能降耗、挖潜增效上 取得了肯定的效果。现将全年节能工作小结如下： 一、强化领导和管理机制，狠抓节能减排工作 公司领导把节能减排工作当成企业的头等大事来抓，常常 召开专题会议讨论节能减排工作；公司确定了一名高管领导，主 抓节能减排工作；设立了能源降耗标准，对各坑口用电设备统 一标准，实施了环保和节能减排工作目标责任制；对于选 厂生产以及各生产单位，在月度工资安排中把节能降耗、成本掌 握、纳入考核指标，与当月工资安排紧密挂钩，实施奖罚兑现。 二、强化电力管理，降低电能消耗 从20xx年公司先后对生产口各处的变压器进行无功补偿, 功率因数增长不少，功率因数由原来的0.8左右增长到现在的 0.9以上。公司每月获得力调电费嘉奖，为公司降低成本，增加 公司效益。同时公司强制对各生产坑口淘汰掉功耗大、噪音大、 技术落后的分别式压缩机等设备，配置了新型的变频螺杆式节能 智能空气压缩机、水泵等一系列的大型设备。原来每月矿山单台 机组设备需要9万多元的电费，更新智能节能设备后，需要的电 费也许6万元，电费费用大幅度降低。不但降低削减对三君线的 供电压力，也提高了用电效率，同时也削减了人力、物力的铺张， 与劳务施工队取得双赢局面。 三、加强工艺操作管理，严控重点关键环节结合公司实际状况，把握节能减排工作的重点环节，主要 包括以 下几方面：1、厉行节省用电，加强用电设备管理。各车 间支配了专业点检员对设备进行维护管理，削减了设备机械损耗, 对延长设备使用寿命和削减设备用电量有相当重要作用。2、严 格管控耗材指标，加强车间操作工的节能学问，完善工艺参数， 促进药剂充分利用，提升效能，削减有害物质排放，改善环境污 染。 四、加强能源统计分析，准时反馈 采纳科学的统计方法确保能源数据的精确 性， 做好能源消耗月累计表，通过“月指标”比较，对公司的主要产 品耗能做出分析报告反馈给各用能单位，支配专人负责填报并按 时上报能源利用状况报告。 五、节能工作中存在的问题及拟实行的节能措施 节能管理体制尚不完善，节能激励和约束机制未细化。公 司节能管理工作在机构设置、人员配备、经费保障等方面还不适 应节能工作的进展需要，难以调动方方面面的节能工作乐观性和 制造性，节能工作总体上还处于被动状态。节能工作任重道远， 在今后的工作中，我们将连续加强节能宣扬力度，并依据工作特 点组织相关人员搞好节能技能培训，建立健全公司能源管理体系 和管理机制，为推动公司全面进展作出新的贡献。