机械厂特种作业管理制度.docxVIP

机械厂特种作业管理制度 为加强特种作业人员管理，增强特种作业人员的安全意识和实际安全操作技术，减少伤亡人数，保证安全生产，联合企业详细情况，特拟订本制度。 —、特种作业的观点 特种作业是指在生产劳动过程中,容易发生伤亡事故,对操 作人员本人,尤其对他人和周围设备的安全有重要危害的作业,称为特种作业,从事特种作业的人员称为特种作业人员。 二、特种作业的范围 １、电工（运行、维修）作业。 ２、金属焊接（切割）作业。 ３、起重作业（包括桥、塔、门式起重机驾驶、起重工等）。 ４、厂内灵活车辆驾驶作业。 ５、压力容器操作。 ６、冲压机械操作。 ７、锅炉司炉作业。 ８、建筑登高架设作业。 三、特种作业人员必须具备以下基本条件 第1页共3页 １、工作仔细负责，遵章守纪。 ２、年满十八周岁。 ３、初中以上文化程度。 ４、按上岗要求的技术业务理论查核和实际操作技术查核成绩合格。 ５、身体健康，无妨碍从事本工作的疾病和生理缺陷。 四、复审与培训 １、取得和人员，每两年进行一次复审，运行电工每年复审一次，未如期复审和复审不合格者，其操作证和进网许可证自行无效。 ２、凡到期复审的特种作业人员，由单位申报将复审人员的操作证、许可证，交到公 司安技员统一办理。 五、复审内容 １、检查作业期间安全行为，违章记录和事故责任。 ２、安全技术知识培训和事故案例教育。 ３、进行理论和实际查核。 ４、健康体检。 六、平