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【写材料用典】事不目见耳闻,而臆断其有无可乎
【例文】“事不目见耳闻,而臆断其有无,可乎? ”当然不可。 作为一名主官,在抓工作、作决策、搞建设中有自己的主见和立场是 非常必要的,但决不能过于主观,不让他人说话,或者不愿相信他人。 这就要求每名主官以客观事实为依据,以法规条例为准绳,以民主集 中制为原则,在表明意见前搞好科学论证,看看是否合乎法规制度要 求、是否符合部队建设实际需求、是否有利于提升战斗力。(解放军 报《主官勿“主观”》)
【典故】出自宋代苏轼《石钟山记》,事不目见耳闻,而臆断其 有无,可乎?郦元之所见闻,殆与余同,而言之不详;士大夫终不肯 以小舟夜泊绝壁之下,故莫能知;而渔工水师虽知而不能言。
【释义】意思是,任何的事情不用眼睛看不用耳朵听,只凭主观 臆断去猜测它的有或没有,可以吗?郦道元所看到的、所听到的,大 概和我一样,但是描述它不详细;士大夫终究不愿用小船在夜里在悬 崖绝壁的下面停泊,所以没有谁能知道;渔人和船夫,虽然知道石钟 山命名的真相却不能用文字记载。
【赏析】古人讲,耳闻之不如目见之,目见之不如足践之。各种 问题的解决都取决于正确的决策,而正确的决策来源于对客观实际的 调查研究。调查研究就像一座桥梁,连着行动与真知,连着信息与决 策,连着党心与民心。只有扑下身子调查研究,才能把握工作和决策 的主动权,做到底数清、情况明,不为虚情假象所迷惑、所左右;才 能做到民情民意在胸,百姓冷暖不忘,时刻保持同人民群众的血肉联 系。“脚上有泥,心中才有数二踏上新的征程,事业发展面临着这样 那样的矛盾和问题,各级领导干部只有深入基层、深入实际、深入群 众,才能在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前 沿砥砺品质、提高本领,实现自己的价值。实践证明,一个能担当重 任的干部,必须到实践中去经过一番捶打磨炼,愈艰苦、愈困难、愈 复杂的环境愈是一种历练。在多层面的实践环境中千磨万击、磨炼意 志,不断丰富自己、充实自己、完善自己,才干增长了、思考深入了、 见识提升了,“百炼成钢”,这是干部成长必然要经历的过程。这种在 基层摸爬滚打过的干部,才是信得过、站得稳、立得住的好干部。
【用法】主要适用于年轻干部类、作风建设类讲话,侧重强调调 查研究、实践锻炼,教育引导党员干部要察实情、出实招、求实效, 不断增强干事创业的针对性和有效性。
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