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述职报告 正文
银行授信管理部经理述职报告
我于XX 年9 月起担任授信管理部副总经理,分管授信管理部的审查组、出
账审核组工作,主要职责包括:负责公司授信业务审查;授信出账审查的组织协
调工作;负责制定公司授信业务的审查要点;负责对全行审查员业务培训和指导;
负责市行贷审会组织协调工作;配合部门负责人完成本部门的工作,部门负责人
交办的其它工作,向部门负责人负责。另外还主动担任了授信管理部的规章制
度修订和全行客户经理培训的组织协调工作。
XX 年12 月经分行批准,担任授信管理部副总经理主持全部门的管理工
作。主要职责除履行分管工作职责外,还承担对分行信贷管理部部门和市行领
导负责,负责所辖城区支行信贷业务的正常健康运作;主持本部门全面工作,对
上级行下达的各项计划指标和监测指标的完成情况负责;组织贯彻落实人行、银
监会与总行有关信贷政策和管理规定,并组织制订实施具体实施细则和操作规
程;组织对支行和各经营单位的信贷业务考核;对向人行、银监会和上级行报送
的信贷业务报表;对信贷业务的分析报告的真实性和完整性负责;按上级行授权
权限对有关信贷业务进行审核,负责组织本行贷审会日常运作;组织管理本部门
的日常工作,负责规划实施本部门人员职能分工、岗位配置和职责考核;组织信
贷从业人员的培训工作;上级行信贷管理部门和本行赋予的其他职责。
XX 年本人主要管理工作为分管审查组和出账审核组的工作,主持全部门管
理工作的时间较短,所以今年的述职主要对分管工作进行回顾和评估。就分管
工作的岗位职责要求,本人基本上尽职地完成分管工作,保证了全行公司授信
业务审查和出账审核工作顺利开展,配合分管贷后管理组和综合管理组的杨辽
滨副总经理完成了授信管理部全部管理工作。现将XX 年本人主要工作汇报如
下:
一、具体分管工作完成情况
全年组织47 次贷审会,审查420 个授信项目,授信项目总金额140 亿元。
其中:审议通过289 个项目上,总金额122 亿元;上报上级行项目64 个,总金
额70 亿元。
审核办理3700 笔出账业务,金额223.9 亿元人民币,外币1.25 亿美元。其
中:贷款260 笔,金额83.55 亿元;贴现450 笔,金额38.8 亿元;国际贸易融资
450 笔,金额1.25 亿美元;承兑2500 笔,金额110 亿元;保函80 笔,金额8.3
亿元。
二、完善基础管理工作
XX年是全行“规范管理深化年”,总行针对公司授信业务管理工作下发一
系规章制度和管理办法,本人立足于授信管理部的基础管理工作,主动承担了
全部门基础管理工作的规章制度修订、增补工作。对提高授信管理部的基础管
理工作,理顺内部业务流程,规范各项业务操作细则,明确各岗位责任等方面
发挥一点作用。主要基础规章制度建设情况工作如下:
1、在上级行下发的各种零散信贷业务管理办法的基础上,吸收同业先进科
学管理办法的基础上,结合我行现行管理框架,制定了《xx银行xx支行公司
授信业务管理办法》,作为指导我行公司授信业务全流程管理的系统性法规,
并在XX年进行了贯彻执行。
2、结合上级行对分支机构信贷管理部职能和岗位设置要求,信贷管理部及
时修订了,对信贷管理部的信用审查、贷后管理、数据统计、出账管理、系统
维护、档案管理等管理模块进行明确的职能定位,落实各岗位管理人员,明确
交叉辅助岗位,将本职岗位与对口管理、服务机构(部门)落实到具体的人员,
明确部门内各岗位信息传递流程,将行内外由部门承担配合的工作指定到具体
工作人员,实现授信管理部组织体系和信息传递的有序运行,实现了管理工作
的落实到人。 (1)(2)(3)(4)
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