安全管理四要素.docxVIP

经过学习本课程，你将能够： 理解管理层承诺与员工参加的重要性； 把握工作现场危害分析的内容、方式和步骤； 学会进行危害的预防和控制； 明确安全教育与培训的形式、内容、效果、步骤与对象. 安全管理四要素 一、管理层的承诺和员工参加 1。管理层的承诺 承诺不是随便许诺,必需付诸实际行动.作为企业效益的关注者,管理者应对安全作出承诺，科学制定安全生产目标和相关制度。管理者的安全承诺,应经过其行为体现出来，不仅自身要达到对员工提出的要求，也要对承诺之事提供解决资源。同时，管理者还应鼓舞员工发觉现场隐患，并及时、有效地解决问题。 2。员工的参加 企业要做好安全管理工作，除了管理者的承诺,员工的参加也格外重要。在安全管理经过中，员工应兑现自己的安全承诺，努力实现职责和权限的对等，勇于承担责任. 、工作现场分析 工作现场的危害分析,是企业做好安全生产工作的有效途径.经过对工作现场进行全面、认真地分析,明确可能发生的危害以及危害发生的条件等。 1。安全检查 进行现场工作危害分析,应实行乐观主动的态度.经过认真观察工作全场和详细领域范 围，以及查看安全管理体系记录和事故报告，进而分析隐患的来源，并做好相应的培训记录， 制定出相关文件与突发事件的预案。 2。危害分析的方式与角度 分析方式 工作危害分析最简单、最有用、最普遍的方式，就是对详细工作进行操作.详细来说， 工作危害分析包括资料收集、工作分解、